求人ID : 402748757 掲載予定期間:2022/05/24(火) ~ 2023/02/28(火)

【京都】ITエンジニア※チームリーダー

★完全週休2日制★土日休み/客先常駐でのお仕事です!

求人会社名:株式会社日本オーエー研究所

管理職 , メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 資格取得支援制度 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    開発系/保守系の要件定義から、設計、開発、テスト、リリース、運用保守に至るまで、様々な工程をお任せします。

    【職務詳細】
    ■チームビルディング
    ■3~5名程度のチーム管理(スケジュール管理など)
    ■メンバーのフォローや教育・育成
    ■顧客との調整作業
    ■要件定義から設計、開発、テスト、リリースなど開発作業
    ※実施内容はプロジェクトにより多少の変動があります。

    【新しい取り組み】
    プロックチェーンの実証実験プロジェクトやRPA自動化プロジェクトなど新しい技術分野にも積極的に参画しています。
    また公共系システムでもAIの活用が増えており、同社もAI関連のプロジェクトへの参画を計画しています。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ■チームリーダーまたはサブリーダーの経験
    ■Java や .NET 、C# 、Python等によるシステム開発経験
    ■Oracle 、DB2 、MySQL 等のデータベースを使ったシステム開発経験

    【尚可】
    ■複数人のメンバーマネジメント経験
    ■メンバーのフォローや教育、育成経験

    【プロジェクト例】
    ■税金の申告・納税システム
     言語:Java、JavaScript、COBOL
     DB:Oracle、DB2

  • 年収

    400万円~600万円
    年収:400万~600万程度
    月給制:-
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:

  • 勤務地

    京都府
    京都府
    プロジェクトにより異なる

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、結婚式出席休暇、裁判員休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇

  • 福利厚生

    社員総会(年1回開催)、資格受験費用全額負担、資格取得祝い金、慶弔見舞金
    喫煙情報:敷地内禁煙

  • フィットする人物像

    ■プロジェクトマネージャー、リーダーへキャリアアップしたい方
    ■セルフスターターな方

  • 転職コンシェルジュからのコメント


      ★☆おすすめポイント☆★
    ・平均残業12.8時間・有給平均取得率80.5%のライフワークバランスが取れる環境
    ・手厚い資格取得手当や福利厚生豊富が整っています
    ・評価では、年に複数回上長との面談を行い、常に会社や部門と社員ひとりひとりの目指すベクトルをあわせていきます。報酬は、職能等級をベースに、自己研鑽には資格報奨制度、プロジェクト業績には優秀システム褒賞制度などを設け、多角的な観点で決定していきます。

  • サービス・特徴

    同社では新卒だけでなく、中途向けの教育も充実させています。経験に不安がある人は、1~3カ月の本社研修でエンジニアの現在位置を見極め、それぞれにあった案件にアサインされます。eラーニングで技術的なスキルアップを図り、外部研修でヒューマンスキルを磨くことができます。
    現場で働くエンジニアを大切にしていることは、メンター制度の導入からも見て取れますが、その他にもエンジニアをバックアップする取り組みが多いです。
    また、資格手当が手厚いです。一時金の支給ではなく、月給にプラスオンされる仕組みとなっているため、エンジニアがキャリア形成を意識しやすいです。中には月額5万円もらっているエンジニアもいます。

求人会社情報

  • 設立

    1983年5月

  • 資本金

    8200万円

  • 従業員

    250名

  • 事業概要

    【事業内容】
    公共(官公庁・物流・税関・税務等)に加え、物流、医療、旅行会社、金融系(銀行・生損保・証券)といった分野の大規模なプロジェクトに、上流工程からプロジェクト管理を含めて長期スパンの開発に携わっています。
    【会社の特徴】
    1983年創設以来、公共システムを中心に開発経験を積み重ねてきました。
    <同社の取り組み>
    ・国土交通省の事業である、航空管制官訓練教官派遣業務やNPO法人/Linux技術者認定機関LPI-Japanアカデミック認定を取得しています。
    ・ベトナム共和国のシステム開発に着手、今後もASEANを中心にグローバル化を強化していきます。
    ・事業拡大に伴い、H28年3月に関西事務所を拡張移転、H29年9月に東京本社を拡張移転し、H31年3月に東京に2つめの支店を増設し、社員を増員したばかりです。

職種PR

社内の69%が中途入社で、その中でも異業種からの転職は37%!

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

松原 亮輔
株式会社ワークポート
松原 亮輔
コンサルタント歴 : 5年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連)
  • 得意職種 管理部門

第三者視点だからこそ気付けることを 意識し、+αの提案をし続けることを念頭においております。 【+αの提案】
人生を左右する選択だからこそ皆様迷われるのだと思います。
自身も転職活動をしている際に人材紹介サービスを使用し、希望条件を
提示した際に、検討の外にある内容提示され、ワクワクしたことを覚えております。
3000名近くの方とお話させていただき、ニーズは十人十色であると実感いたしました。
その中で私が意識していることは想定を少しでも上回ることです。
ニーズを共有いただいた際に要望に沿うだけでなく、第三者視点だからこそ気付けることを
意識し、+αの提案をし続けることを念頭に置いております。

【管理系への強み】
現在、人事、総務、経理など管理部門でのサポートを中心に担当しており、職種に対する理解を深めております。各業務それぞれ事業内容、会社規模、組織構成により携わる内容に変化があるためニーズに合わせたご紹介・サポートが必要になり、そこにコミットできると考えております。



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