【京都】ITコンサルタント

募集要項

• こだわり条件

  土日祝日休み 転勤なし U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 資格取得支援制度 駅徒歩5分 インセンティブ制度あり リモートワーク

• 仕事内容

  【職務概要】
  関西オフィス（大阪・梅田、京都・四条）を拠点とし、
  幅広く関西圏のクライアントをご支援いただきます。
  
  同社では、「戦略の実行にコミットする」をモットーに、
  お客様の戦略や仕組み、制度の企画・設計の支援にとどまらず、
  現場に入り込み、現場の方々を巻き込みながら、仕組み、制度と
  実行環境を作り上げる実行型コンサルティングを行います。
  
  【職務詳細】
  具体的には以下の業務をお任せします。
  ■システム構想策定支援
  ■新業務設計支援
  ■教育企画・実行支援　
  ■受入テスト／データ移行支援　
  ■プロジェクトマネジメント支援
  
  【主なクライアント】
  ■大手耐久財、消費財メーカー
  ■大手商社
  ■官公庁、地方自治体　など

• 職種分類

  IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ ITコンサルタント・プリセールス（オープン・WEB・モバイル系）

• 業種分類

  コンサルティングファーム・シンクタンク

• 年齢

  ～45歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 イ
  長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】
  以下の経験をお待ちの方
  ・システム導入支援経験（言語等不問）
  ・プロジェクト管理経験
  
  【尚可】
  ・ITパスポートをお持ちの方
  ・基本情報技術者資格をお持ちの方
  ・情報処理技術者資格をお持ちの方
  ・中小企業診断士資格をお持ちの方
  ・ITIL資格をお持ちの方
  ・プロジェクトマネージャーとしての経験

• 年収

  500万円～750万円
  年収:500万～1300万程度
  年俸制：-
  給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
  ■賞与：個人業績賞与（年に1回）／全社業績賞与（年に1回）
  ■昇給：年2回

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員
  正社員
  契約期間：無期
  試用期間：3ヶ月

• 勤務地

  京都府

• 勤務地（市区町村）

  京都市中京区

• 勤務地（詳細）

  京都府京都市中京区錦通烏丸西入占出山町308 ヤマチュウビル5F
  阪急京都線「烏丸」駅より徒歩5分

• 勤務時間

  9時00分～18時00分

• 休日・休暇

  【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、創業記念日、有給休暇(初年度12日、最大単年度20日付与、持ち越し制度あり)、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休暇、公傷休暇

• 福利厚生

  役割手当、インセンティブ、在宅勤務手当、各種調整手当、出張手当、関東ITソフトウェア健康保険組合に加入、ベネフィット・ステーション加入、短時間勤務制度(介護休暇など)、能力開発支援制度、資格取得制度、メンター制度、副業・兼業制度
  喫煙情報：屋内禁煙

• フィットする人物像

  ・セルフスターターな方

• 転職コンシェルジュからのコメント

  　　　～東証プライム上場企業～
  ①離職率「6％」
  業界の平均離職率20％。同社はかなり低い水準です。
  人の良さや相互尊重の風土からくる働きやすさ、徹底的な顧客志向と成果にこだわるスタンス、
  キャリアパスの柔軟さ、会社/組織づくりにも携われる面白さなどは大きく関係していると思われます。
  ②産休育休後の復帰率「100％」
  ③コンサルタントの単価上昇率「1.7倍」
  2017～2019年に在籍していたコンサル社員の現在の単価が平均で1.7倍に。
  若手が順調に育ち顧客からも認められる存在になっています。

• サービス・特徴

  【ご支援例】
  大手部品メーカーのアジア・中南米・中東・アフリカ地域などの販社に対し、日本本社で開発した受発注システムを
  グローバル展開するにあたり、教育計画から実行までご支援。具体的には、下記の通りサービスを提供。
  ・長期的な導入・教育計画を作成し、導入後も運用できるようにグローバル対応のマニュアルを作成
  ・展開計画策定
  ・チェンジマネジメント支援
  ・集合研修企画／教材開発
  ・研修ロジスティクス管理

求人会社情報