U・I ターン歓迎 駅徒歩5分 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 退職金制度
【職務概要】同社にて、関西エリアの中古マンションの買取再販業務（仕入れ～販売まで）をご担当いただきます。仕入れ業務がメインですが、「リノベーションマンション」の販売活動もご担当いただきます。プロモーションは、WEB媒体、ポスティング、新聞折り込みなどで行っています。【職務詳細】大手仲介業者を中心に、既存ルートへの訪問、新規開拓を行い、中古マンションの物件情報をいただきます。現地調査、市場調査のうえ、自社にて購入します。他部署及び、関連会社により、内装工事を施し再販します。【採用背景／勤務地について】同社は首都圏を中心に中古マンションを仕入れ、リノベーションの上販売しています。2020年5月よりDaigas（大阪ガス）グループとなり、今後のさらなる発展を目指し、新たに関西エリアへの事業展開を進めています。現在は先行して、支店開設準備室（勤務地【1】）にて業務をスタートしています。大阪支店（勤務地【2】）の開設は2021年8月を予定しています。
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不動産
25歳～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・関西エリアでの不動産営業経験1年以上（買取再販、仲介業務、新築戸建て、マンション販売営業、賃貸仲介など）【尚可】・区分マンションの仕入れ経験・宅地建物取引士資格【おすすめポイント】・半年ごとの成績を反映し、昇給／昇格します。・正式に応じて賞与が支給されます。（1度の賞与で500万円以上支給される社員も複数います！）・成約インセンティブ：市場提供価格での契約時1件につき10万円・役職関係なく全員が第一線で積極的に業務を進めています。
450万円～650万円 年収：450万～800万給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与：年2回昇給：年1回
メンバー
正社員 契約期間：無期試用期間：3ヶ月
大阪府 【1】大阪府大阪市北区曽根崎2-8-5 お初天神EAST BLDG【2】大阪譜大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル15階【1】大阪メトロ谷町線「東梅田」駅7番出口より徒歩3分【2】JR…
10時00分～19時00分
【年間休日120日】完全週休二日制（火、水）、年末・年始休暇、夏季9日、冬季9日、GW4日 ※偶数月の第一木曜日は有給取得日です。
各種社会保険完備、通勤手当、家族手当、住宅手当、営業手当、資格手当（宅地建物取引士：3万円など）退職金制度 他
・主体的（セルフスターター）な方
～オススメポイント～◆社員を大事にする風土です。・業界の中では、他社と比べ、残業が少なめ。18：30定時。月残業時間20～30時間※20：00～21：00には退社しています。・年間休日120日◆実力に応じて、評価をします。インセンティブをもらいたい方歓迎◆最初は販売を任せ、ゆくゆくは仕入れを担当します。仕入れから販売まで一貫して担当できる仕組みのため、不動産業界の中では、幅広い経験が積める。幅広い知識を付けられます。
【リノコレ】周辺環境の調査や物件の選定、リノベーションまですべておまかせのリノベーション済物件を提供しています。間取りの変更、配管などの設備の修復を行ったうえで、バリエーションに富んだデザイン性を施し、リノベーションをしています。豊富な事例のなかで、予算や空間デザインのテイストを比較・検討して選びたい方に最適です。2020年5月にDaigas（大阪ガス）グループの一員となり、今まで同社が培ってきた事業ノウハウと大阪ガスの潤沢な経営資源をバックボーンでさらなる事業拡大を目指し、関西圏に進出しました。
2002年4月
9500万円
100名
【事業内容】中古マンション再生（リノベーション）事業／不動産の仲介及び売買【会社の特徴】同社では非効率的な従来の不動産営業の手法を見直すとともに、利益率の高いリノベーション事業を中核事業としています。設立19年で売上171億円、経常利益6.3億円を突破し、成長を続けています。首都圏を中心にこれまで4600戸以上のリノベーション物件を提供してきました。厚い信頼関係のもと、お客様のニーズにあった物件を確実に順調に調達しています。2020年5月には大阪ガスグループに参画し、さらなる事業拡大を進めています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：610人（2021年4月1日現在）／転職アドバイザー：530人
人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
幅広い業界・職種に精通し、求職者様に対してリアルな情報をお伝えいたします 【幅広い業界・職種に精通】職種や業界ごとに求めるニーズが全く異なり、また面接のスタイルも全く違ってきます。様々な業界や職種を一通り経験したことで、その職種においての、的確なアドバイスができると自負しております。また担当企業においては単純な「人材紹介」だけではなく、採用コンサルティングも併せて行っておりましたので、企業目線でのアドバイスも強みの一つです。【求職者に対してリアルをお伝えすること】求職者様のご入社後の未来を考え、徹底的に企業様の「現場感」を伝えることを意識しております。その特徴をお伝えするために、訪問では「商談」だけではなく、現場で実際に働いている従業員へインタビュー、現場の見学など、「働く場所」についての特色や雰囲気を回収し、皆様にお伝えすることを心掛けています。
【大阪】リノベーション営業
【Daigs（大阪ガス）グループ】大阪支店立ち上げポジション☆彡
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