求人ID : 403457070sz

プロジェクトマネージャー候補

福利厚生充実/転勤無し/地場の大手企業グループで着実にスキルアップできます!

求人会社名:株式会社イーアイティ

管理職 , メンバー
450万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 年間休日120日以上 資格取得支援制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    ネットワークエンジニアとして、お客様のアプリケーションシステムである本来のビジネスを支え、変化する時代に対応するICT基盤の提案、構築を推進していただきます。今回は、プロジェクトマネージャーとして各プロジェクトに参画いただきながら開発チームの技術・品質管理・マネジメントをしていただきます。

    【職務詳細】
    ・プロジェクト管理、支援、スケジュール管理
    ・勤怠・積算管理
    常駐先企業とのやりとり、訪問が多く発生します。
    関係構築をしながらメンバーの管理・サポートをお願いいたします。

    ■プロジェクト例 ※SIer、富士通関係の企業 等
    ・ネットワークのリプレイス
    ・環境構築
    ・サーバー構築
    ・AI関連のプロジェクト 等

    ■環境
    Windows、VMware

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 通信・ネットワーク系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(通信・ネットワーク系)

  • 業種分類

    ネットワークインテグレーター

  • 年齢

    25歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】※下記いずれかの経験
    ・システムエンジニアとしてのご経験
    ・技術営業の経験

    【尚可】
    ・エンジニアの方のマネジメント経験
    (プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとしての経験)
    ・ネットワークやインフラ系の設計や構築経験

    ■□■同社の魅力■□■
    ●社内制度や教育も充実しており、働きやすい環境を整えています。
    ・業績達成で3回目のボーナス支給
    ・子育て応援認定企業(育児休暇取得者:計18名、育児休暇取得後復帰100%)
    ・人材育成…社会人大学受講、海外研修、次世代リーダー合宿など

  • 年収

    450万円~650万円
    年収:450万~800万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年3回(6月、12月、3月)※過去実績5.5ヶ月
    昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    【関東】東京都 (プロジェクトにより異なる)
    プロジェクトにより異なる

  • 勤務時間

    8時40分~17時30分(所定労働時間:8時間0分)

  • 休日・休暇

    年間休日122日、週休2日制(土・日・祝※4月と10月の第一土曜日のみ出社)、年末年始、夏季休暇、冬季休暇、GW、リフレッシュ休暇(連続1週間以上)、有給休暇(半日・時間休あり※入社半年経過後10日~最高20日)、メモリアル休暇

  • 福利厚生

    確定拠出年金制度(日本版401K)、交通費(上限:月額5万円)、資格取得支援、社員旅行、社内融資制度、社員持株会、子育て支援、育児支援制度、役職手当

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方

  • おすすめポイント

    採用決定者の入社日は1日~19日に限る

  • サービス・特徴

    ◆地域密着型のソリューション事業を展開◆
    イ・アエラグループの中核企業であるエコー電子工業株式会社のインフラビジネスを一手に引き受けるICTインフラ専門企業です。
    ICTインフラ事業は大きな変遷期を迎えています。従来型のオンプレミスからクラウド化、サービス利用にシフトしていく環境変化に対応していくために、新たにネットワーク・セキュリティ分野のプロ集団という柱を擁立して、お客様のICT装備に貢献しています。

    ◆社員と共に成長し続ける企業◆
    「企業は人材第一」という考えから、パートナーである大手メーカーと提携した技術者教育、中堅社員の教育には社会人大学などの仕組みがあり、豊富なカリキュラムを提供、ヨーロッパへの単独旅研修(GET研修)などもあります。

求人会社情報

  • 設立

    2014年2月13日

  • 資本金

    2000万円

  • 従業員

    13名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ICTインフラストラクチャに関する設計・開発・導入・運用事業、コンサルティング事業
    【会社の特徴】
    エコー電子工業を中核とするイ・アエラホールディング社の持ち株会社として2014年に創立した会社です。
    ICTインフラの専門会社として、お客様の事業の変革・発展を下支えすることで社会に貢献できる企業を目指しています。
    多様化するICT技術において、今後のトレンドと想定されるクラウド移行ビジネスに着目し、仮想化、OSS技術、セキュリティ、WEB基盤等のICTインフラ要素技術を習得してきましたが、今後はその技術をソリューションとしてお客様に見える形で提案、構築し価値提供できる会社にしていきます。そのためには、今までとは異なる技術、スキルが必要になり、多くの経験も必要だと考えております。今期は、その経験を多く積むためのビジネスに傾注し、企業価値向上を目指していきます。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

高田 静夫
株式会社ワークポート
高田 静夫
コンサルタント歴 : 10年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 企画・マーケティング 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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