求人ID : 402911030

【広島】経営コンサルタント

得意分野を活かしたコンサルティングを覚え、徐々に他の知識を身に着けてください!

求人会社名:株式会社タナベ経営

メンバー
420万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 設立50年以上 土日祝日休み U・I ターン歓迎 駅徒歩5分 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社のコンサルティングスタイルは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、事業戦略/収益改革/組織デザイン/経営システムなど、複数の課題テーマごとにチームを編成して、同時並行でプロジェクトを進める「チームコンサルティング」です。
    【職務詳細】
    ■コンサルティングのサービスメニュー:
    中長期ビジョンの策定、ブランディング戦略、働き方&生産性カイカク、ホールディングス経営、事業承継、人材採用の強化、人事制度の構築、経営システム 等
    ※コンサルティングを提供するには、現場ヒアリングや役員ヒアリング、アンケート調査、分析、ディスカッションやプレゼンテーション、レポーティング等、実務は多岐に渡ります。
    ■コンサルティングの特徴〈We Are Business Doctors〉:
    ・クライアントに向けた具体的な取り組みとしては、「ドメイン(事業領域・業種)×ファンクション(組織・経営機能)×リージョン(地域)」これら3つの総合的視点から、各スペシャリストが一つのチームとなって顧客最適のコンサルティングを提供します。
    ・創業以来、6000社以上の戦略・経営課題を解決してきた臨床実績と研究から得たメソッドを最大限に生かし、「ファーストコールカンパニー 100年先も一番に選ばれる会社」の創造をクライアントと共に目指します。

  • 職種分類

    コンサルタント・顧問 > コンサルタント > 戦略・経営コンサルタント

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 年齢

    25歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・法人営業経験5年以上

    【歓迎する資格】
    ・中小企業診断士
    ・MBA保有者
    ・税理士
    ・公認会計士
    ・社会保険労務士
    ・金融機関(銀行)出身者
    ・人事労務経験者
    ・研究開発、生産管理業務経験者


  • 年収

    420万円~650万円
    年収:420万~660万
    給与:・想定年収500万円~ 700万円
    (コンサルタントは年俸制で550万~1000万超
    となります。)
    ・月給 320000円~ 430000円
    ・賃金形態 月給制  賞与年2回4ヵ月分
    ・個人差はありますが入社後1-3年をめどに
    年俸制コンサルタントへ昇格
    賞与:年2回 4ヵ月分
    昇給:規定による

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    広島県
    【中国】広島県 広島市中区
    広電宮島線「胡町」駅から徒歩1分

  • 勤務時間

    8時45分 ~ 17時15分 所定労働時間:7時間30分

  • 休日・休暇

    年間122日(内訳)土曜/日曜/祝日/夏期/年末年始/GW (社内カレンダーに基づく)有給休暇は入社時3日付与、半年経過後7日付与、最高20日その他特別休暇

  • 福利厚生

    退職金制度、社員持株会、財形貯蓄制度、借上社宅制度、各種社会保険完備、健康診断(年2回)、総合福祉団体定期保険、外部健康相談サービス、社員親睦会補助、各種研修制度

  • フィットする人物像

    ・ロジカルシンキングが出来る方

  • おすすめポイント



      創業60年以上の大手経営コンサル企業!!!
        ☆東証一部上場
        ☆年間休日121日
        ☆福利厚生充実
      **5000社以上のコンサルティング実績**

  • サービス・特徴

    コンサルタント候補として入社すると、これまで培った経験を活かしつつ、チームコンサルティングのもと、同時並行でプロジェクトのアシスタントとして参画し、コンサルティングスキルを高めていきます。また、研究会やセミナーのサポート・スタッフ業務にも従事します。研究会とは、全国の優秀な企業を巡り、ビジネスモデルや組織機能戦略の実例を現場で学ぶスタイルの合同視察型の経営研究会です。セミナーとは、経営戦略セミナー、FCCフォーラム、社長教室、後継経営者スクール、幹部候補生スクール、新入社員教育実践セミナー等の人材育成プログラムを全国各地にて展開しているものです。各種研修会・セミナーの研究会の企画・運営をはじめ、研究会・セミナーの提供価値を理解いただくためのソリューション活動を行います。これらの経験を通じて、コンサルティングの理解を深め、プロフェショナルなコンサルタントを目指します。現場ヒアリングやアンケート調査、ディスカッションやプレゼンテーション、レポーティング等、実務は多岐に渡ります。新卒からコンサルタントを育成するノウハウがありますので、未経験でもご心配はいりません。

求人会社情報

  • 設立

    1963年4月1日

  • 資本金

    17億7200万円

  • 従業員

    411名(グループ全体)

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■経営コンサルティング ■人材育成サービス(社会人向けセミナー、研修、教育) ■会員組織向け経営情報サービス
    ■セールスプロモーション(SP)コンサルティング ■戦略総合研究所にて成長分野や経営戦略の研究・発信
    【会社の特徴】
    同社は、「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繁栄に奉仕する」を理念に、「100年先も一番に選ばれる戦略パートナー」として3事業(コンサルティング、セールスプロモーション、人材育成アライアンス)を展開しています。
    東証1部上場で、企業の安定を示す指標のひとつである自己資本比率は80%を達成しています。
    同社の強みは、半世紀を超える歴史の中で、これまでに6000社以上のコンサルティング実績があり、数多くの臨床事例を持たれているという点です。あらゆるドメイン(事業領域)や経営テーマに対応できるノウハウが蓄積されており、
    全国の中堅企業を中心に上場企業に至るまで、企業規模に適応したコンサルティング・メソッドを開発・提供しています。
    同社では、多種多様なサービスを展開していますが、分野は違えど、「企業繁栄に奉仕する」という明確な指針は全ての部門で共通しています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

池部陽亮
株式会社ワークポート
池部陽亮
コンサルタント歴 : 6年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 建築・設備・土木系技術者 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

将来的な目標や夢を踏まえた上で最適な企業様への転職をサポートさせていただきます。 キャリアコンサルタントとして、福岡/神戸の立ち上げに参画し、現在は広島拠点の支社長として大手企業や地元の優良企業、スタートアップ企業へ職種、業界問わず転職のサポートしております。
リクルーティングアドバイザーとしての経験もあるため、求職者様側の気持ちのみならず、企業様の気持ちも鑑みた上で「企業様が求める人物像」や「面接通過のポイント」等、最適なアドバイスができることを私の強みとしています。
また、状況に応じて私から直接、企業様に直接アプローチをかけ、求職者様により良い条件、待遇で転職できるよう交渉等もしてまいりますので遠慮なくご相談ください。

私自身も転職経験がありますので、その際の経験をもとに精神面のフォローや効率よく転職活動を進めるためのテクニックをお伝えすることができます。

ご本人様の将来的な目標や夢を踏まえた上で最適な企業様への転職をサポートさせていただきます。

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