設立50年以上 海外展開あり（日系グローバル企業） 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 フレックス勤務 社宅・家賃補助制度 退職金制度
【職務概要】土木分野の計画から設計等を行っていただきます。【職務詳細】（1）基本計画、管路または施設に関する設計業務（2）耐震診断、補強設計業務（3）改築、更新設計業務☆★☆おすすめポイント☆★☆■働き方「仕事とプライベートをバランスよく両立するメリハリある働き方」をめざして、会社を挙げて残業時間を削減。また、126日の公休と有給休暇の合計で年間最大141日以上休むことが可能です。■健康経営大きくフィジカルヘルス・メンタルヘルス・ワークライフバランスの3本柱からなる取り組みを実施しています。社員の家族も含めて健康診断の受診案内を行う、保健師・衛生管理者の上中によるタイムリーなフィジカル・メンタルケアなど充実した福利厚生のもと、社員の健康増進をサポートしています。■社風社員同士が協力し合う空気です。分からないことや迷った時は部門や年次問わず相談しあう社風です。各々が高いレベルの専門性を持っており、各々の技術を尊重して、より良いものを創っていこうという雰囲気が根付いています。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 設計
建設・土木
～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■水道部門技術士資格(上下水道部門「上水道及び工業用水道」)、一級土木施工管理技士資格■下水道部門技術士資格(上下水道部門「下水道」)、RCCM資格、日本下水道事業団(JS)業務経験■全国転勤可能な方※転勤の頻度は高くありませんが、入社3年以降転勤の可能性があります。【尚可】・土木設計の経験・技術士資格をお持ちの方建築技術士の資格保持者歓迎◎
600万円～700万円 年収:600万～700万程度月給制：月額300000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回（4月）
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：2ヶ月(試用期間中の条件変更：無)
宮城県
仙台市青葉区
【東北】宮城県 仙台市青葉区仙台市営地下鉄南北線「勾当台公園」駅徒歩7分
9時00分～17時00分（所定労働時間：7時間）【フレックスタイム制】コアタイム：10時00分～15時00分
休日日数126日、完全週休2日制(土・日・祝日)、年末年始休暇、創立記念日(5月25日)、夏期休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇、育児短時間勤務、有給休暇(15日～25日)
■通勤手当■住居手当■寮・社宅有り■定期健診■貸付金制度■住宅利子補給制度■財形貯蓄制度■選択性福利厚生制度■退職金制度(定年：60歳)喫煙情報：屋内禁煙
セルフスターターな方
★同社のポイント★・水に特化した日本トップクラスの建設コンサルタント会社！・自主性を重んじる自由で開放的な社風！⇒高いモチベーションを持ち、フットワーク軽く、仕事に責任感を持って取り組むというワークスタイルです。★働き方について★同社では働き方改革を意欲的に取り組んでいます。・残業時間の削減。・126日の公休と有給休暇の合計で年間最大141日以上休むことが可能。
■自主性を重んじる自由で開放的な社風■高いモチベーションを持ち、フットワーク軽く、仕事に責任感を持って取り組む。それが同社のワークスタイルです。また土木・建築・機械・電気という各分野の専門家が協力し合ってプロジェクトを推進するため、チームワークの良さも同社の大きな特徴といえます。■同社の水ビジネスは更なる広がりをみせます■先を見据えた中期経営計画には、大きく「官に代わる」「グローバル化」「民需活用」といった3点があります。そのうち「官に代わる」というテーマは現在、行政では水政策に関わる人員が不足していることから、同社が政策策定に関するコンサルティングから工事監理まですべてを請け負いつつ、水事業そのものを動かしていく役割を担うことを目指しています。
1959年5月
1億円
772名
【事業内容】■水道■下水道■河川■環境■情報システム■プラント機械・電気■建築■構造設計■実験・分析■海外【会社の特徴】同社は上下水道から河川・湖沼、沿岸海域の治水・利水・環境管理、さらには産業排水・都市廃棄物の処理や資源循環までの水環境事業において技術を提供する水コンサルティング企業です。「水環境の総合コンサルタント」として多くの人々の生活と産業を支えています。創業以来「水」へのこだわりを持ち続け、日々の生活やすべての産業に欠かすことのできない「水環境」というインフラを、基本構想や事前調査から計画、設計、工事監理まで一貫して手掛けることのできる総合力が同社の強みです。また、国内のみならず南・東南アジアや中近東等のアジア地域を中心とした世界各地の村落給水、衛生環境改善といった水インフラ整備も手がけており日本に留まることなく更なる飛躍を目指しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
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自身の体験も活かしながら最適な転職サポートをさせていただきます。 これまで「リクルーティングアドバイザー」、「キャリアコンシェルジュ」といった企業様、求職者様両方のサポートを行ってきた経験がございます。IT系、営業・販売サービス系、モノづくり系（半導体）、建築土木系など幅広い領域で企業様、求職者様をサポートしてまいりました。リクルーティングアドバイザーの経験を活かし、選考時に企業様が何を見てらっしゃるのか、何を考え検討されるのか企業様目線で最適なアドバイスができるかと存じます。また、私自身も転職を経験しているため、転職時における注意点や苦労したこと、転職活動の進め方など自身の体験も活かしながら最適な転職サポートをさせていただきます。是非、お気軽にご相談ください。
【宮城】土木設計
水に特化した日本トップクラスの建設コンサルタント会社で自身のスキルアップ！
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