求人ID : 403353738hr

プロジェクトマネージャー

■東証一部上場■仕事と家庭の両立を支援しています■充実した教育研修体系完備■

求人会社名:株式会社アイネス

メンバー
500万円~700万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 土日祝日休み

  • 仕事内容

    【職務概要】
    公共(国、地方自治体等)及び民間企業向けITプロジェクト・DXプロジェクト推進業務を担当していただきます。

    【職務詳細】
    ・調達支援業務
    ITプロジェクト、DXプロジェクトの開発及び保守運用事業者の調達のために要件定義を行い、調達仕様やRFP等を作成する。
    ・調査研究業務
    次期システム構築のために現行業務、現行システムの分析、課題調査や市場調査等。
    ・工程管理業務
    主に開発工程において、組織間・ステークホルダー間の調整を行い、進捗管理、課題管理、リスク管理、変更管理、品質管理等のプロセスの策定、導入、実施、定着化を図る。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    28歳~43歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・大規模プロジェクト(目安:1億円超/100人月超/開発期間1年超等)のプロジェクトマネージャー経験5年以上あるいは同等レベル。
    ・要件定義、設計、開発、テスト、移行等ひと通りの開発工程の経験
    ・マネジメントレポーティングの経験
    ※例:進捗管理報告、課題管理報告、リスク管理報告等

    【尚可】
    ・公共(国、地方自治体等)のITプロジェクト、DXプロジェクト開発経験
    ・AWS、Azure、GCP等のクラウドサービスを利用した複数のシステム開発の経験
    ・DX関連の各種技術に関する経験・知見

  • 年収

    500万円~700万円
    年収:500万~700万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(7・12月)
    昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都(配属先により異なる)
    ※配属先により異なる

  • 勤務時間

    9時00分~17時20分(実働:7時間20分)

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土、日)、祝祭日、年末年始、創立記念日(8月1日)、有給休暇(初年度14日、最高20日)、私傷病休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年・20年)、特別連続休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業

  • 福利厚生

    独身寮(宮崎台・鷺沼) 、長期収入サポート制度、社員持株会、財形貯蓄、クラブ活動、通勤手当、家族手当 ほか

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方

  • おすすめポイント

    【オススメポイント】
     ■東証一部上場企業で仕事と家庭の両立が可能です。
     
    「えるぼし」認定の最高ランク取得!
     子育てサポート企業として厚生労働省認定「くるみんマーク」も取得!
     社内保育園も設置しています!

     ■入社後の研修、スキルアップの体制

     入社前のサポートをはじめ、入社から配属まで、
     配属後の3段階にわたり、きめ細かく実施しています。
     プロジェクトマネージャー交流会や、
     事業部門と営業部門の社員が成果を発表し共有する交流会など

  • サービス・特徴

    ・コンサルティングサービス:多角的な視点から、具体的な改善施策や課題に対する解決方法を提案しています。
    ・システム構築サービス: 多種多様なお客様のシステム構築に携わり積み重ねてきたノウハウを活かし、お客様にとって最適な手法でシステム開発を行っています。
    ・流通向けソリューション:小売業向け基幹業務ソリューションを中心に、小売業のあるべき姿を追求し、店舗イノベーションを強力にサポートするソリューションを提供しています。
    ・製造向けソリューション:ITソリューションやアウトソーシングサービスを提供します。特に現場の合理化・効率化などの業務改革につながるソリューションを提供します。

求人会社情報

  • 設立

    1964年7月

  • 資本金

    150億円

  • 従業員

    1685名(連結)

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■インテグレーションサービス■ERP構築サービス■運用アウトソーシングサービス■情報セキュリティーサービス
    【会社の特徴】
    同社は激変する社会経済環境のなかで、クライアントの抱えるさまざまな問題を情報技術とサービスで解決する会社です。
    また、昨今のデジタルイノベーションの大きな潮流は、社会の変革や新たな価値創出をもたらそうとする環境の中、これを発展させ社会活動の中でPepperやNAOといったロボットの実用的な活用をはじめ、AIとの連動による自然な対話の実現、事務作業のRPA化によるビジネスの改革なども推進しています。
    【個人の成長を大切にする社風です】
    同社では様々な面でのびのびと、そして確実に成長することが出来る環境整備を徹底しています。
    例えば会社の目標、事業部門の目標とともに、個人の目標も上司と確認・共有し、目指すべき将来へ向けて明確に進んでいます。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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