求人ID : 403305690tk

人事採用

年間休日122日!急成長中のSNSマーケティング企業での人事!

会社名非公開

管理職 , メンバー
450万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 駅徒歩5分 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 リモートワーク

  • 仕事内容

    【職務概要】
    中途採用の採用施策設計から入社後のオンボーディングまで、経営層やマネージャーとのコミュニケーションを図りながら業務全般の推進をお願いいたします。

    【職務詳細】
    ・中途採用関連の予算管理
    ・母集団形成(エージェント、ダイレクトリクルーティング)
    ・面接実施、クロージング
    ・採用進捗管理、データ分析
    ・採用におけるメディアプロモーションの企画・立案 等

    【同社の魅力】
    誰もが意見を言える風通しの良い環境です。
    経営者との距離は物理的・心理的にも近いため、思ったこと、気になったこと、感じたことをすぐに提案できます。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    広告・デザイン・イベント

  • 年齢

    26歳~32歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    下記いずれかのご経験
    ・中途採用経験
    ・人材紹介会社でのご経験(IT・WEB業界)

    【募集背景】
    事業拡大による増員募集です!
    同社は、SNSマーケティングにおける戦略プランニング・アカウント運用支援・コンテンツ/クリエイティブ制作・キャンペーンプロモーション・広告運用・インフルエンサーキャスティングといった幅広い領域で顧客の課題解決をしています。
    また近年では、クリエイターと共創しながらマーケティング活動を支援する、企画型インフルエンサーマーケティング集団『餅屋』や、ヘアメイクアーティスト佐々木一憲氏とコラボレーションした初のコスメブランド「BeMe」を始めとした『ブランドプロデュース事業』など、支援領域を拡大しています。

  • 年収

    450万円~600万円
    年収:450万~600万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:業績により変動あり
    昇給:年2回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    【本社】〒141-0031
    東京都品川区西五反田3-12-14 西五反田プレイス1F2F
    東急電鉄目黒線「不動前」駅 徒歩5分
    山手線「五反田」駅 徒歩13分

  • 勤務時間

    10時00分~19時00分

  • 休日・休暇

    年間休日122日、完全週休2日制(土日)、祝日、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇

  • 福利厚生

    通勤交通費(一律支給)、住宅手当(オフィスからの距離に応じて)
    リモートワーク可、社内ドリンク(水/コーヒー)

  • フィットする人物像

    セルフスターターである方

  • サービス・特徴

    同社はこれまで、1to1のコンサルティングや運用支援を軸に企業のSNS活用を支援してきました。
    ただ、コンサルティングだけでは支援できる社数に限りがあります。
    「より多くの企業のSNS活用を支援する方法はないか?」という考えからリリースを決意したのが、Instagram分析ツール「SINIS」です。
    これまで培ってきたSNSマーケティングの知見を活かした分析ツールを開発・提供していくことで、より多くの企業のSNS活用支援を目指しています。
    Facebookを当たり前のように企業が活用しているように、Instagramの活用を、世の中のスタンダードにしていくことを目指しています。

求人会社情報

  • 設立

    2015年

  • 資本金

    300万円

  • 従業員

    30人

  • 事業概要

    【事業内容】
    SNSマーケティング支援/メディアプロデュース/クリエイティブ/コミュニティ事業
    【会社の特徴】
    同社は、未知なる価値の創出と追求により今の”できない”を”できる”に変えることをミッションとしている企業です。
    創業時より、身近なマーケットにおいて本質的な価値のある様々なWEBサービスを提供するというコンセプトのもと、市場のニーズが高いSNS領域に参入しました。
    これまでに培ってきたノウハウや知見、さらには顧客の課題を通して開発してきたプロダクトを活かし、その課題を解決するためにクリエイティブかつミーニングフルな事業を展開しています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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