求人ID : 403334300mz

インフラエンジニア

■大規模案件多数■やりがい◎■スキル、キャリアアップ■福利厚生充実■

求人会社名:株式会社EPARKテクノロジーズ

管理職 , メンバー
360万円~550万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし 年間休日120日以上

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社のインフラエンジニアとして業務を担当していただきます。

    【職務詳細】
    EPARKの飲食業態、共通プラットフォーム、EPARK総合予約
    サイトのインフラ構築・運用保守業務となります。
    ・プロジェクトに応じたLAMP環境でのインフラ設計、構築
    ・キャパシティプランニング
    ・セキュリティ対策
    ・監視環境構築、運用

    ■開発環境
    環境:AWS
    OS:Linux
    WEBサーバー:Apache、nginx
    DB:Aurola、MySQL、Mroonga
    言語:PHP(laravel、FuelPHP)/vue.js/python/node.js/ 
       JavaScript等
    その他:ElasticSearch/ElastiCache/CloudFront/Lambda等

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 通信・ネットワーク系 > ネットワークエンジニア

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    20歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・システムやプロセスの課題を見つけて、解決策の実行をした経験
    ・LAMP環境のインフラ構築、運用経験(1年以上)
    ・セキュリティ対策の知識

    【尚可】
    ・ポータルサイト(ユーザー数1000万人規模)の開発、運用経験
    ・AWSへのプラットフォーム移行経験
    ・障害対応の経験
    ・CMSの構築、運用経験
    ・MySQL/RDSの構築、運用経験
    ・監視用の環境構築(CloudWatch、KIBANA、Zabbix等)と運用経験
    ・CI/CD環境構築経験(jenkins等)
    ・Autoscale環境の構築、運用経験
    ・Terraform等インフラプロビジョニングツール利用経験

  • 年収

    360万円~550万円
    年収:360万~720万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年俸制
    昇給:年2回(5月、11月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:

  • 勤務地

    東京都
    東京都豊島区東池袋3-22-17 東池袋セントラルプレイス5F
    (または東京近辺の関連会社先)
    JR山手線「池袋」駅徒歩10分

  • 勤務時間

    9時00分~17時30分

  • 休日・休暇

    【年間休日124日】完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、出産特別休暇、介護休暇

  • 福利厚生

    残業手当、結婚お祝い金、出産お祝い金、慶弔見舞金、定期健康診断、インフルエンザ予防注射、フレックス制度、育児休業制度、育児短時間措置、保育料補助、育児支援コンシェルジュ、育児休業中復職支援ツール

  • フィットする人物像

    ・セルフスターター(主体的)である方
    ・積極的にコミュニケーションを取ることができる方

  • サービス・特徴

    ■システム企画、開発
    EPARK順番待ち&予約受付システムのほか、会員証の電子化や予約台帳システムで培った技術力、企画力、プロジェクトマネジメント力を結集し、お客様のニーズに即したシステムを構築します。

    ■システム運用、保守
    お客様にとって最適なシステム運用・保守を提供します。

求人会社情報

  • 設立

    2018年

  • 資本金

    600000千円

  • 従業員

    150名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■システム企画、開発■システム運用、保守
    【会社の特徴】
    同社は、株式会社エクストリームと株式会社EPARKの合弁会社として誕生しました。顧客管理システムをメイン事業として、お客様の流れを管理し、リピートを促進してコミュニケーションを取る一連のシステムで長い実績があり、スケールの大きな開発案件を手掛けているのが特長です。とくに飲食店向け順番待ち&予約受付システムや発券機システムは非常に古くから開発しており、今話題のIoT分野にはかなり早期から参入されていました。また、飲食店の予約サイトが普及しはじめるにつれ、WEBへの送客などメディア事業も担当するようになり、会員数2000万人以上のプラットフォーム「EPARK」の運営もしています。
    今後は、社外からの受託案件も伸ばしていき、更なる成長を遂げようとされています。

    社内では技術者間のコミュニケーションも活発で、スキル習得を推進されています。技術者にとっては非常に成長機会の多い環境です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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