求人ID : 402824808mz

【神奈川】(リーダー)注文住宅営業

東証一部上場のグループ企業/努力次第で早期にキャリアアップができる環境あり!

求人会社名:株式会社アーネストワン

メンバー
538万円~750万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】 
    自社ブランドの規格注文住宅の企画営業職を担当していただきます。
    【職務詳細】
    ■誰に:お問い合わせいただいたお客様(個人)
    ■何を:自社ブランドの規格注文住宅
    ■手法:WEB、メール、FAXでの対応
    【一連の業務習得後、エリアリーダーとしてお任せする職務内容】
    ・チーム又は課員の教育及び指導、予算管理や目標管理
    ・部署間又は部署間を越えた調整業務やその他マネジメント

    ▼お客様からの問い合わせへの対応
    お問い合わせはWEBサイトや、仲介会社からの紹介がほとんどです。土地をお持ちのお客様や、住宅の建替えを希望するお客様に対して、主にメールやFAXでやり取りを行います。
    ▼プランの作成
    基本的には、既に用意されている300種類以上の間取りのパターンから、お客様にピッタリなプランをご案内します。そこにお客様のご要望を追加していきます。「収納スペースを増やしたい」「2階に洗面台がほしい」「ロフト付きの部屋が良い」といった様々なご要望を、設計担当と協力しながら形にしていきます。
    ▼着工~引渡し
    着工から90~100日程度で住宅の引渡しとなります。社内の施工管理担当と協力し、家づくりが始まります。

  • 職種分類

    不動産系専門職 > 不動産系専門職 > 売買仲介・賃貸仲介

  • 業種分類

    不動産

  • 年齢

    28歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)
    ・宅建又は建築士・建築施工管理技士のいずれか資格を1つ保有
    ・不動産、建設業界で何かしらの経験1年以上(職種不問)

    【尚可】
    ・注文住宅の営業経験

    --------------------------------------
    【こんな方にオススメ!】
    ・スキルや資格、経験を活かして働きたい方
    ※1回の提案で決定する場合も多いため、早いサイクルで業務を行うことができ、効率的に営業を行う力を身に付けることができます。

  • 年収

    538万円~750万円
    年収:538万~779万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(7月・12月)
    昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月

  • 勤務地

    神奈川県
    【関東】神奈川県 相模原市
    JR横浜線「相模原」駅徒歩10分 ※状況により他の営業所への配属もあります。

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    年間休日122日、完全週休2日制(水曜日・他1日シフト制)+ 月1日(シフト制)、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(5日間)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇(取得実績あり)、介護休暇

  • 福利厚生

    交通費支給(月15万円まで)、時間外手当(1分単位で支給)、退職金制度(勤続2年以上の方が対象)、従業員持株会制度、児童手当、住宅手当、社宅制度(U・Iターン歓迎)、保養所あり(那須 ※暖炉・温泉完備)

  • フィットする人物像

    ・自ら考え行動に移せる方
    ・積極的にコミュニケーションを取りながら業務を進めて行ける方

  • おすすめポイント

    ・東証一部上場 飯田ホールディングスのグループ会社
    ・年間休日122日
    ・各種手当充実(宅建や建築士、施工管理士など)

  • サービス・特徴

    ●サービス詳細・特徴
    創業以来、高級住宅ではなく、コストを抑えた分譲住宅を目指していつ企業です。
    【良質・低価格】な家を作る理由、それは「1人でも多くの方にマイホームを」という思いを達成するためです。
    日本の平均年収は400万円と言われています。対して住宅の平均価格は3206万円。これでは所得の低いご家庭は住宅を購入することが難しい。
    そこで同社では、徹底した施工管理による工期の短縮とコストマネジメントを行い、住宅開発の随所でアウトソースを有効に活用する独自のビジネスモデルを原動力に、住宅平均価格2190万円を実現。これによって、所得が低い方にも、夢のマイホームでの安心安全な暮らしを提供しています。

求人会社情報

  • 設立

    1981年5月

  • 資本金

    42億6900万円

  • 従業員

    1745名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■分譲マンション事業■分譲戸建住宅事業■建築工事設計施工■土木工事設計施工■不動産売買・仲介
    【会社の特徴】
    同社は、マンション建設を専門とするゼネコンとして創業しました。

    1999年には「マイホームを諦めている全ての方々に対して良質な住まいを低価格で提供する」というコンセプトのもと、マンション・戸建住宅の分譲事業をスタート。ゼネコンのノウハウを活かし、社内に販売部門を設けず、土地の仕入れから商品企画・施工管理・メンテナンスまで一貫して行うビジネスモデルにより、低価格で質の良いマンション・戸建住宅の分譲を実現しています。戸建住宅年間約1万棟、マンション年間約15棟・700戸のペースで供給し急成長を遂げている会社です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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