求人ID : 402567116mz

注文住宅の提案営業(リーダー候補)

完全反響営業/ 住居手当・退職金制度有り/残業削減を徹底/一部上場グループ!

求人会社名:株式会社アーネストワン

メンバー
538万円~750万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社にて下記業務を担当します。

    【職務詳細】
    (1)問い合わせ対応:仲介業者から家を必要としている顧客(建て替え考えている方、土地を持っている方等)の情報を得ます。
    (2)確認、調査:土地の形状や接道等を調べ、建築予定地の確認及び調査を行います。
    (3)プランの作成:顧客の希望や条件にフィットするプランを300以上のパターンの中から選び、見積もりを作成します。
    (4)提案、契約手続き:顧客に対し、作成したプランの提案を行います。(仲介業者も同席します)
    (5)着工、引き渡し:引き渡しは、着工から70~80日後となります。
    ※将来的には下記マネジメント業務を担当します。
    ・チーム又は課員の予算管理、目標管理
    ・チーム又は課員の教育及び指導
    ・部署間又は部署間を超えた調整業務、その他マネジメント

    ★業務の魅力★
    同社で取り扱う、自社規格注文住宅「クレイドルパレット」は低価格(土地代を除き580万円~、780万円~)という特徴から、圧倒的な商品力があり、300以上ものパターンがあるため、顧客の要望にフィットしたプランを提案することが可能です。

  • 職種分類

    不動産系専門職 > 不動産系専門職 > 売買仲介・賃貸仲介

  • 業種分類

    不動産

  • 年齢

    30歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・一級建築士、または一級建築施工管理技士
    ・不動産/建設業界で何かしらの経験1年以上

    【尚可】
    ・営業経験
    ・宅地建物取引士

    ★同社について★
    ・世界の建築情報にアンテナを伸ばし、流行や新開発商品をいち早く企画設計に取り入れながら、現代人のライフスタイルを豊かに演出する最先端の居住空間創りにこだわっています。

  • 年収

    538万円~750万円
    年収:538万~779万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(7月/12月)
    昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    【関東】東京都 西東京市
    西武新宿線「田無」駅より徒歩8分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    【年間休日115日】完全週休2日制(水・他1日)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 など

  • 福利厚生

    通勤手当(上限150000円/月)、住居手当、資格手当、資格取得奨励金、持株会制度、ストックオプション制度、退職金制度 など

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方

  • おすすめポイント

    ・東証一部上場 飯田ホールディングスのグループ会社
    ・年間休日122日
    ・各種手当充実(宅建や建築士、施工管理士など)

  • サービス・特徴

    ●サービス詳細・特徴
    創業以来、高級住宅ではなく、コストを抑えた分譲住宅を目指している企業です。
    【良質・低価格】な家を作る理由、それは「1人でも多くの方にマイホームを」という思いを達成するためです。
    日本の平均年収は400万円と言われています。対して住宅の平均価格は3206万円。これでは所得の低いご家庭は住宅を購入することが難しい。
    そこで同社では、徹底した施工管理による工期の短縮とコストマネジメントを行い、住宅開発の随所でアウトソースを有効に活用する独自のビジネスモデルを原動力に、住宅平均価格2190万円を実現。これによって、所得が低い方にも、夢のマイホームでの安心安全な暮らしを提供しています。

求人会社情報

  • 設立

    1981年5月

  • 資本金

    42億6900万円

  • 従業員

    1745名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■分譲マンション事業■分譲戸建住宅事業■建築工事設計施工■土木工事設計施工■不動産売買・仲介
    【会社の特徴】
    同社は、マンション建設を専門とするゼネコンとして創業しました。

    1999年には「マイホームを諦めている全ての方々に対して良質な住まいを低価格で提供する」というコンセプトのもと、マンション・戸建住宅の分譲事業をスタート。ゼネコンのノウハウを活かし、社内に販売部門を設けず、土地の仕入れから商品企画・施工管理・メンテナンスまで一貫して行うビジネスモデルにより、低価格で質の良いマンション・戸建住宅の分譲を実現しています。戸建住宅年間約1万棟、マンション年間約15棟・700戸のペースで供給し急成長を遂げている会社です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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