求人ID : 403335569mz

【大阪】社内SE

年間休日126日/残業時間20時間程度/東証一部上場

求人会社名:新晃工業株式会社

メンバー
400万円~550万円

募集要項

  • こだわり条件

    設立50年以上 U・I ターン歓迎 駅徒歩5分 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社にて社内SEをお任せ致します。

    【職務詳細】
    社内SEとして、下記の業務を行います。
    ・自社及び自グループ会社の基幹システム(販管等)・設計システム(CAD)の要件定義、設計、構築、運用、保守
    ・社内コミュニケーションツールの導入・運用・保守
    ※開発環境…プログラム言語(VB.NET)、CAD(AutoCAD、互換CAD)、OS(Windows)、DB(Oracle)
    ※一部業務は外注しておりますが、基本的には社内システムの要件定義~保守まで一気通貫で行っており、企画力はもちろん開発力も身に付けられる環境です。

    【魅力】
    ■同社は国産品の空調機を手掛けた空調のメーカーとして業界をリードし続け、業務用空調機(セントラル空調)の国内シェアはトップクラスの企業です。
    ■同社製品は全てオーダーメイドで設計・製作されるため、建物の用途や大きさに合わせて客先の要望に応えています。
    ■同社は、「空調機器のトップクラスメーカーであり続ける」という戦略スタンスどおり、業界をリードし、画期的な製品を開発し続けています。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 社内IT > 情報システム企画・社内SE

  • 業種分類

    電気・電子・半導体

  • 年齢

    22歳~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・何らかの開発経験をお持ちの方

    【尚可】
    ・データーベース構築経験をお持ちの方(Oracle9i 以降、 PL/SQL 含む)
    ・ネットワーク、サーバ、PC に関する知識をお持ちの方
    ・SIerの経験がある方

    【配属先構成】
    配属先となる情報システム部は、部員数約15名で構成されています。

  • 年収

    400万円~550万円
    年収:400万~550万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(6月、12月/過去実績:4.4ヶ月)
    昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月 ※正社員との待遇に変更なし

  • 勤務地

    大阪府
    大阪府大阪市北区南森町1-4-5
    大阪メトロ堺筋線「南森町」駅から徒歩3分

  • 勤務時間

    8時00分~17時00分(所定労働時間:8時間)

  • 休日・休暇

    【年間休日日数126日】完全週休2日制(土、日、祝日)、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日など

  • 福利厚生

    各種社会保険完備、通勤手当、住居手当、寮社宅制度、退職金制度、確定拠出年金、確定給付企業年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、住宅ローン利子補給制度、遺族年金制度、育児短時間措置など

  • フィットする人物像

    ・セルフスターター(主体的)な方
    ・業務内においてコミュニケーションを円滑に取れる方

  • おすすめポイント

    ☆★☆オススメポイント☆★☆
    ◆東証1部上場の大型施設用空調システム分野でTOPシェア
    ◆六本木ヒルズやグランフロント、大阪ステーションシティにも納入
    ◆平均勤続15.0年(新卒採用をされる企業としては良好) 

  • サービス・特徴

    【サービス詳細】
    ビル環境をトータルに考えることで快適性を追求する「セントラル空気調和」はエアコンディショニングの原点であり、王道です。
    その中でこそ、個別空調やパーソナル空調が本来の効果を発揮し、より付加価値の高い環境づくりが可能となります。

    同社では、「セントラル空調イズ・ザ・ベスト」を提唱し、業界内でも特徴的であるプラグファン内蔵空気調和機を開発するなど、理想のセントラル空気調和を実現するために、技術力のすべてを注いでいます。

求人会社情報

  • 設立

    1950年6月

  • 資本金

    58億2200万円

  • 従業員

    660名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■空調機器の製作、販売、空調工事の請負施工■ベーパークリスタルシステムの設計・施工・保守管理
    【会社の特徴】
    同社は業務用空調機器の「研究開発」「設計」「販売」を手掛ける、空調専業メーカーです。同社の特徴は『オーダーメイド』、『技術力の高さ』、『節電や環境に対する取組み』、『充実した研修制度』です。さらにトップメーカーの責任として地球環境に配慮した製品作りにも力を入れています。また、「豊かな創造力と誇れる品質」の経営理念のもと、同社グループの社員とともに、常に「革新」常に「挑戦」を継続できる若さを大切にされております。より一層の技術力の向上、効率化、省エネルギー機器の開発と製品の普及により、この社会的要請に真摯に応えていくことで、日本のみならず、世界でも「価値のある会社」を目指しています。
    同社の空調機器は、技術的に標準化されているものの、ビルの形態、目的、機能、予算などによって、最終的にそれぞれがオーダメイドで設置されています。そのためには、高度な基礎技術、柔軟な対応力が必要不可欠です。今後どのような機能が必要になり、どういった空調が望まれるのかという先見性こそが、同社が高い信頼を得ている理由です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

この求人に関連するスキルで検索



似ている求人を探す

求人検索をする

送信に失敗しました。

送信に失敗しました。