求人ID : 402094638mz

システムエンジニア

案件の質と量にこだわり、エンジニアのキャリア・技術を育成する企業です!

求人会社名:アクロスロード株式会社

管理職 , メンバー
400万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 駅徒歩5分 年間休日120日以上 資格取得支援制度 インセンティブ制度あり

  • 仕事内容

    【職務概要】
    BtoCからBtoBまで、キャリア、スキルに合わせた開発案件をお任せします。

    【職務詳細】
    ほとんどの案件が上流フェーズからの参画となりますので、
    一貫して設計、製造、試験までのサイクルに携わる事ができます。

    案件の比率としては、Java関連が売上の80%と一番多く、
    その他、PHP、C++がそれぞれ10%となっています。
    Java、PHP、C++を用いた開発経験をお持ちの方は歓迎します!

    【プロジェクト事例】
    ・顧客管理プラットフォーム開発
    (言語:Java/規模:15名体制)
    ・ BtoCサービスWEBシステム開発
    (言語:Java/規模:10名体制)など

    【チーム体制】
    2、3名~10名規模のチームでプロジェクトに参画。
    分からないことがあれば、チームメンバーはもちろん、
    チャットで社内メンバーに相談できる環境を用意しています。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・WEB・オープン系言語での開発経験
    ※Java、PHP、C++等の言語を利用する事が多いです。


    【開発環境】
    ■言語:Java、PHP、C++
    ■開発:サーバサイドを中心としたオープン・WEB系システムの開発、制御系システムの開発

  • 年収

    400万円~650万円
    年収:400万~800万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年3回 (夏季、冬季、決算賞与)
    昇給:年1回 (4月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:

  • 勤務地

    東京都
    【関東】東京都 品川区(※プロジェクト先により異なります)
    各線「五反田」駅より徒歩1分※プロジェクトにより異なります

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    年間休日125日以上、完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇

  • 福利厚生

    各種社会保険完備、時間外手当、役職手当、裁量手当、交通費全額支給、ライセンス制度(インセンティブ付与)、研修制度(ビジネス研修/テクニカル研修)、技術勉強会、定期健康診断、資格取得支援制度(書籍購入費は会社負担など)、社内イベント(BBQ、花見、忘年会、ビアパーティなど)

  • フィットする人物像

    ・自身のキャリアを相談しながら形成していきたい方
    ・プロフェッショナルとしてやっていきたい方
    ・一人で黙々と作業するのではなく、チームとして一体感を持って働きたい方

  • おすすめポイント


    事業の本質としては“エンジニア育成会社”ともいえる企業です!

    年4回社員と面談をし、業務への取り組み状況に対する具体的なアドバイスや、
    評価のフィードバック、キャリア構築上の相談など受ける機会を設けています。

    ~案件事例~
    EC会員管理基盤、ゲームポータルサイト、ソーシャルゲーム、音声データキャプチャ解析システムなど

  • サービス・特徴

    【360度の相互評価】
    社員同士がお互いの良い所を評価する「360度評価」を実践しています。いつも一緒に働いているメンバーからの評価がもらえるため、自身の成長を感じられたり、今後伸ばしていくべきスキルを発見出来ます!
    【自主性も評価】
    ワーキング・グループという有志活動があります。業務フローの整備や新サービスの企画などに取り組んでおり、定期的に活動プレゼンを行うことで、その結果が評価にも反映されます。

求人会社情報

  • 設立

    2010年11月

  • 資本金

    1000万円 (2016年7月現在)

  • 従業員

    78名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■インターネットを活用したシステム構築、開発■サイト運営■携帯サービス、スマートフォンアプリ制作
    【会社の特徴】
    代表や取締役をはじめとしたエンジニア4名が、「ずっとソフトウェアを開発していきたい」と設立したのが同社です。2010年設立の若い会社ですが、経営層と付き合いがあった大手SIerとの信頼関係により継続して依頼を得ています。今後は自社内で開発に取り組めるプロジェクトの割合を増やしたり、BtoC向け自社サービス開発を本格的にスタートさせることで、さらなる成長を目指しています。
    また、社長をはじめとする経営層も全員元エンジニアであり、現場経験がある分、働きやすい環境やキャリア支援の制度づくりを重視しています。結果、社員定着率は96%。社員の満足度が高いことも、同社の着実な成長に繋がっています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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