求人ID : 402634571mz

【大阪】人事変革コンサルタント

日本法人として最も長い歴史と最大の人員数を誇るプロフェッショナルファーム

求人会社名:デロイトトーマツコンサルティング合同会社

メンバー
620万円~850万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 フレックス勤務 年間休日120日以上 語学(英語)を生かす 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    Organization Transformation(OT)ユニットに配属となり、「組織」にかかわる数多くの企業の経営課題に対峙し、組織変革の深い知見を活かし、ビジネスの成功に向けた支援を行います。

    【職務詳細】
    下記に関わるコンサルティングサービスに従事いただきます。

    ・人事中計、人件費計画策定
    ・未来型ピープルアナリティクス
    ※財務・業務/活動内容・生産状況や顧客接点を表すデータと人事データを組み合わせた分析により、人事データが有する示唆を最大限引き出し、生産性の向上やトラブルの予防、優秀人材の確保といった経営課題の解決策を複合的に導き出します。
    ・エンプロイヤーブランディング
    ※デジタル×ブランド戦略を駆使した、新たなTalent Acquisitionサービスです。
    ・ダイバーシティ&インクルージョン推進
    ・学習、人材開発
    ※人材育成体系や個別の研修カリキュラムの設計だけでなく、テクノロジーや新しいツールの応用、人材開発の組織や業務プロセス、ガバナンスのあり方等も含め、企業における学習・人材開発の活動全体の変革を促すためのサービスを提供しています。

  • 職種分類

    コンサルタント・顧問 > コンサルタント > 人事・組織コンサルタント

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 年齢

    25歳~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須1】
    下記、いずれかのご経験をお持ちの方
    ・コンサルファームにて、組織、人材マネジメント変革に関するプロジェクトマネジメント経験(人事制度、風土変革、要員・人件費管理等)をお持ちの方
    ・業種問わずグローバルに展開している企業にて、人事部門または経営企画部門またはマーケティング部門での実務経験をお持ちの方

    【必須2】
    ・TOEICスコア730点以上


  • 年収

    620万円~850万円
    年収:620万~1300万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(6月、12月)
    昇給:年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月

  • 勤務地

    大阪府
    【近畿】大阪府 大阪市中央区
    大阪メトロ「淀屋橋」駅10番出口直結

  • 勤務時間

    フレックスタイム制(コアタイム 11:00~14:00、標準労働時間7時間)

  • 休日・休暇

    【年間休日122日】完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇

  • 福利厚生

    各種社会保険完備、通勤交通費支給、企業年金基金、退職金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、保養施設利用補助、カフェテリアプラン、各種法人会員、契約施設、クラブ活動

  • フィットする人物像

    ・自分の専門領域以外にも興味、関心が強い方
    ・海外赴任へのチャレンジ等、グローバルに活躍したい方

  • サービス・特徴

    企業のさまざまな組織、機能、目的に対応したサービスを提供するコンピテンシーサービスと、さまざまな業界・業種ごとの専門的知識とプロジェクト経験をもつインダストリーサービスを提供している同社。下記のコンサルティングサービスを行なっています。
    ●戦略(企業・競争戦略、市場・顧客戦略、組織改革・再編)
    ●M&A(プレM&A、ポストM&A、企業再生)
    ●CFOサービス
    ●オペレーション変革
    ●テクノロジー アドバイザリー
    ●組織・人事コンサルティング~ヒューマン キャピタル

求人会社情報

  • 設立

    1993年4月

  • 資本金

    500百万円

  • 従業員

    2675名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■コンサルティングファーム
    【会社の特徴】
    国際的なビジネスプロフェッショナルのネットワークであるDeloitte(デロイト)のメンバーで、日本ではデロイトトーマツグループに属しています。

    デロイトの一員として日本のコンサルティングサービスを担い、デロイトおよびデロイトトーマツグループで有する監査・税務・法務・コンサルティング・ファイナンシャルアドバイザリーの総合力と国際力を活かし、あらゆる組織・機能に対応したサービスとあらゆるセクターに対応したサービスで、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。

    2500名規模のコンサルタントが、デロイトの各国現地事務所と連携して、世界中のリージョン、エリアに最適なサービスを提供できる体制を有しています。

職種PR

同社が最も大切にするのは、クライアントの課題解決のために、最高のバリューを創出すること。
その目的のために、国籍や専門性が異なるコンサルタントたちが、1つのチームとして互いを尊重したコミュニケーションを取り、良い部分を引き出し合うカルチャーがDTCにはあります。クライアントの課題解決のためであれば、部門や国境を越えたチームワークが発揮される。このような一体感を感じられる組織体制が同社の大きな魅力の1つです。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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