求人ID : 403084605mz

【福岡】総務

IPOを目指す急成長中の総合建築カンパニーでこれまでの経験を活かせます!

求人会社名:株式会社ホゼナル

メンバー
420万円~490万円

募集要項

  • こだわり条件

    U・I ターン歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    主に総務業務を幅広くお任せします。

    【職務詳細】
    ・社内規定の見直し、新規規定作成
    ・社内規定推進、運用
    ・就業規則改定
    ・福利厚生の提案と実行
    ・各文書のリーガルチェック
    ★将来的には下記人事業務もお任せします。
    ・採用業務
    →面接対応、人員計画の立案、採用計画の立案、実施
    ・教育研修の企画、実施
    ・昇進、昇格の決定

    ■今後の展開
    同社は、福岡で長年の実績とノウハウを持っているため、価格の相場、工期、工事の中身を細かくチェックすることが出来る点が強みです。昨今、施設の管理コスト削減に意識が高い顧客が増えておりますが、同社のようなサービス提供が可能な企業が少ないため、今後の成長に期待が持てます。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 総務

  • 業種分類

    建設・土木

  • 年齢

    25歳~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・内規関係や規定、ルール、業務フロー等の策定、改善提案経験

    【尚可】
    ・総務人事系の業務全般に対するマネジメント経験、業務進捗管理
     指導教育、全体業務進捗のスケジューリング等
    ・ISOに係る業務に携わった経験
    ・リーガルチェック等の法務の知識

    ★同社の魅力★
    ・取引数年間5000件以上の実績を保有。独自の体制にて依頼から施工完了までスピーディに対応することが強みです。また、24時間受付・24時間緊急対応により安心した建物管理のサポートができることも特徴です。設立以来、200件以上もの公共工事を手掛けてきた実績を保有。品質管理を徹底し、高品質な建物建築工事を提供しています。

  • 年収

    420万円~490万円
    年収:420万~490万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回
    昇給:随時昇給あり

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    福岡県
    福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18 PondMumHAKATA3F
    JR鹿児島本線「博多」駅より徒歩7分

  • 勤務時間

    8時45分~18時00分(所定労働時間:7時間45分)

  • 休日・休暇

    年間休日105日、(原則土日祝休みで、各月規定休日を消化)、年末年始、GW、夏季休暇、有給(入社半年後10日~最高20日)、慶弔休暇等

  • 福利厚生

    交通費支給(月2万円まで)、家族手当(配偶者7000円、子ども3000円)、役職手当、社員旅行(過去実績:韓国、台湾など)

  • フィットする人物像

    セルフスターターな方

  • おすすめポイント

    ☆★☆★オススメポイント☆★☆★

    ■現在、成長真っ只中の企業で直近2年間の売り上げは2倍!!
    ■役職者になると自らやりたいことを企画し社長に相談を持ちかけます。そのため、ボトムアップの環境で仕事ができるので裁量を持って業務に取り組めます!
    ■最短1年半でマネジメントポジションにつけるチャンスあり!
    ■将来5年を目途に上場を目指しています!

  • サービス・特徴

    お客様の建物に関するホームドクターの役割を担うことを同社は使命と考えています。快適な居住環境を永く保つためには、建物の点検・補修を適切なタイミングで行うことが重要です。建物においては、それがすなわち寿命の延長、ランニングコストの低減に繋がります。同社の特色である小規模の施工(水道のパッキン交換、補修等)から、大規模の施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで、豊富な経験・実績で蓄積したノウハウと、税務・法務・建築に関するコンサルティングの双方向からバックアップします。
    同社のサービスとしては新築・改修工事/注文住宅/メンテナンス/リフォーム/部材・資材販売があります。

求人会社情報

  • 設立

    1995年5月

  • 資本金

    3000万円

  • 従業員

    60名

  • 事業概要

    【事業内容】
    新築改修工事や注文住宅事業、建物のメンテナンスやリフォーム、部材・資材販売など
    【会社の特徴】
    同社はお客様の建物を見守っていくうちに30000世帯以上の住居、商業施設、医療施設等の出会いを経験してきました。その中で「保全」という言葉を大切にしています。同社はお客様に満足していただけるようにより良いサービスへと向上させ続けていく日々の積み重ねから誕生しました。お客様に安心と快適な建物環境を提供していけるように全力で取り組む姿勢を大切にしています。
    また同社はお客様と取引先に以下の5点を約束しています。(1)24時間受付・24時間緊急対応により、安心した建物管理を手伝います。(2)同社購買部による部材の直接買付けにより、コスト管理・品質管理・取扱い商材の部品共有状況把握に長けています。(3)長期物件維持を目的としている為、建物の過去工事履歴から建物の分析を行い、適切なアドバイスができます。(4)年間5000件以上の実績をもとに独自の体制にて、依頼から施工完了までをスピーディーに対応します。(5)大規模改修提案・設計・監理も同社にて直接行う為、アフター保証体制に自信をもっています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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