求人ID : 403265437mz

店舗開発

福利厚生充実!!経験を活かして活躍しませんか?

求人会社名:株式会社IDEA(本社所在地 大阪府)

管理職 , メンバー
400万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    【職務概要】
    全国で80院以上のクリニックをコンサルティングしている同社にて、クリニック開院の為の不動産物件探し、契約、開院までのデザイン・工事監修、その他各種店舗開発関連業務を行っていただきます。

    【職務詳細】
    《クリニック開院の流れ》
    1、マーケティング
    2、物件調査
    3、条件交渉
    4、契約手続き
    5、店舗設計(各事業部やデザイナーとの図面調整、内装業者選定、設備什器手配)
    6、施工管理(工事内容、スケジュール等、関係部署へ共有)

    ■ご経験を見て、上記1~6までを一気通貫でご担当頂きます。

    ■社内外で図面を持って打ち合わせや各種調整、実際にクリニックへ行って進捗確認等も行って頂きます。

  • 職種分類

    販売・サービス > 販売 > FC、店舗開発・スーパーバイザー

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 年齢

    25歳~39歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ※下記いずれかの経験のある方
    ・不動産/賃貸会社での営業経験
    ・不動産開拓業務経験
    ・事業会社にて店舗開発、デザイン外注経験
    ・内装業者との打合せ経験

    【尚可】
    ・施工管理、引き渡しまでの経験がある方
    ・物件、内装のデザインやコーディネート経験がある方
    ・店舗や住宅、施設内のデザイン経験がある方
    ・全体のスケジュールを把握し、調整ができる方

    ※経験・スキルによっては、リーダークラスにて採用し、マネジメントもお願いする事を考えています。

  • 年収

    400万円~650万円
    年収:400万~800万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(7月、12月)
    昇給:年2回(4月、10月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3~6ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー6階
    東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩5分

  • 勤務時間

    10時00分~19時00分/9時00分~18時00分(希望も考慮し決めて頂く事が可能です)

  • 休日・休暇

    週休二日制(土、日)、祝日※休日出動あり(振替休日取得可能)

  • 福利厚生

    報奨金支給(全社売上目標を達成した場合)、時間外労働手当・交通費全額支給、産休・育休制度、社員・家族割引、結婚・出産祝金、慶弔見舞金、表彰制度(年1回、事業部ごとのMVPなど)、社内行事(会社負担)、健康診断、インフルエンザ予防接種 等

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方

  • サービス・特徴

    ■医療機関運営支援サービス
    ■広告・マーケティング支援サービス
    ■企画・制作・運用支援サービス
    ■広報支援サービスなど
    同社は、混沌とする医療経営環境の中で、行き先を見出しきれない医療機関に対し、総合的な経営診断とマーケット調査を通じて、本来のあるべき姿を提示します。

求人会社情報

  • 設立

    2006年1月

  • 資本金

    1000万円

  • 従業員

    240名

  • 事業概要

    【事業内容】
    自由診療(自費診療)の美容クリニック等、美容関連医療機関の運営支援全般
    ■開業支援 ■広告・マーケティング支援 ■ホームページ・SNS等の企画・制作・運用支援 ■広報活動支援
    【会社の特徴】
    ■同社はクリニックの立ち上げから運用支援、販促、マーケティング、広報などのワンストップサービスを、
     医療機関向けに提供する「総合医療コンサルティング企業」です。
    ■現在提携しているクリニックは約80院以上にのぼり、CM等を展開する知名度の高いクリニックも数多く名を連ねています。

    ■企業ビジョンとしては、アイデア創出で日本を代表するグローバル企業を目指しています。
    ■今後進むべき経営の方向性を提示し、万全の体制でサポートし、要望に応じて本来あるべき姿を実現するための経営改善活動をサポートしています。

職種PR

【先輩社員からのメッセージ】
自分のやりたい事や、将来はどうなりたいかを考え、それが会社の業務に結び付けられると思い、入社しました。自分と会社の持つビジョンや目標が一致してはじめて、それに強く向かえるようになると考えます。それは同時に自分が成長できるモチベーションにもなっていますが、課題は如何に会社へ貢献できるか?自問自答することで良き刺激ともなり、奮闘する日々を送っています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

この求人に関連するスキルで検索



似ている求人を探す

求人検索をする

送信に失敗しました。

送信に失敗しました。