求人ID : 403270859mz

新規事業開発(マネージャー候補)

◆フレックスあり◆IPO準備中企業の新規事業開発に携われます!

求人会社名:株式会社サイトビジット

管理職 , メンバー
600万円~850万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし フレックス勤務 駅徒歩5分 年間休日120日以上 資格取得支援制度 リモートワーク

  • 仕事内容

    【職務概要】
    「NINJA SIGN」事業拡大の為の事業開発を行っていただきます。

    【職務詳細】
    ・課題に対して適切な戦略の企画立案
    ・複数ある提携案件の候補となる企業を選定し、提携~実行
    ・提携候補先との間で協議を行い、パートナーシップの可能性を探る
    ・提携の内容と条件を交渉し、契約締結までリードする
    ・企画や、システム、業務と協力して、サービスをローンチする
    ・提携先と関係を強化し、サービスを軌道に乗せる
    ・ビジネスモデル、営業戦略の立案

    「NINJA SIGN」は契約書の作成から締結、管理、ワークフローまで、契約に関する業務をトータルにカバーできるサービスとなり、国が契約においてのペーパーレス化を推進している今、市場拡大が見込まれる新しいプロダクトです。

    無数にある提携案件についての見極めと提携までの実行業務をお任せします。
    経営陣の考えるビジネス課題の具体化し、解決に向け、提携したほうがよい企業に対し、アプローチ~提携を実現し、事業推進をになっていただきます。
    オプションとしての売り方など、ビジネスモデルまで踏み込んで判断いただくなど、裁量を持って推進していただく予定です。

  • 職種分類

    経営幹部・経営企画 > 経営企画 > 事業企画

  • 業種分類

    学校・教育

  • 年齢

    25歳~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ※下記いずれかの経験(経験3~5年以上)
    ・コンサルティングファームにおいて、ハンズオン型のプロジェクトの経験
    ・事業会社での新規事業の立案、及び推進経験
    ・事業アライアンス経験
    ・複数のプロジェクトを並行して管理したプロジェクトマネジメント経験
    ・SIerやITベンダーでの勤務経験

  • 年収

    600万円~850万円
    年収:600万~1000万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:業績賞与あり
    昇給:あり

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヵ月

  • 勤務地

    東京都
    【本社】〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-1 オームビル2階
    各線「神保町」駅より徒歩5分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分(所定労働時間:8時間)
    ※フレックス制度あり(コアタイム11時00分~15時00分)

  • 休日・休暇

    ★年間休日127日★ 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇(入社半年後10日~)、介護・看護休暇 など

  • 福利厚生

    交通費支給(同社規定)、人生100年時代手当あり(スキルアップや健康を支援します)、ミネラルウォーター/珈琲を無料完備、資格取得支援制度、社内ポイント制度(テーマパークのチケットなどに交換可)、弁護士である代表取締役に無料での法律相談可能、在宅勤務可、引っ越し費補助(同社規定) など

  • フィットする人物像

    ・コミュニケーション能力をお持ちの方
    ・スピード感を持った業務遂行に自信のある方

  • おすすめポイント


      ★☆★☆おすすめポイント☆★☆★
      ・資格取得支援制度
      ・無料での法律相談
      ・在宅勤務可能
      ★☆★☆☆★☆★☆★☆★☆★☆☆★☆★☆★☆★

  • サービス・特徴

    ◆~法にまつわるビジネスを多角的に今後は展開~◆
     ・同社にはメイン事業の「教育分野」で培ってきたノウハウや独自のサービスにおいて強みや実績があります。
     今後は「法」という軸から多角的な展開を目指しております。
     ・例を挙げると「士業に特化した人材紹介サービス」です。 人手不足が深刻な問題となっている国内の労働市場において、
     「法務などの専門的知識」を必要とする求人においては、通年で募集している企業は少ないですが「採用急務」という状況が多いです。
    ◆注目の「Tech分野」にも進出を狙う!!◆
     ・近年「HRTech」など「●●Tech」というワードを耳にしますが、日本の法×IT、つまり「Legal Tech」の分野は先進国に遅れており、
      同社はマーケットの大きいこの分野にも挑戦していきます!!

求人会社情報

  • 設立

    2013年4月24日

  • 資本金

    1億3222万円(資本準備金含む)

  • 従業員

    80名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■資格試験のオンライン対策講座の運営 ■資格試験の対面式個別指導塾の運営 
    ■次世代学習システムの研究開発、新規資格試験の策定、運用、コンサルティング
    【会社の特徴】
    ◆「 法にまつわるビジネス 」を展開する教育だけでなく、壮大なビジネス展開をするスタートアップベンチャー◆
     同社は2013年に「東京大学出身の弁護士」の代表が創業し、司法試験・行政書士・宅建士・気象予報士など、
     難関とされる複数の資格を短期取得に向けてサポートする「個別指導の資格塾」「オンライン学習サイト」の教育事業を展開しています。
     メイン事業の「教育分野」ではWEB(オンライン講座)×リアル(個別指導塾)の両面で展開していますが、
    特許を取得した革新的学習システムと著名な講師陣の授業を低価格で提供するなど他にない強みがあります。
    ◆今後は「法律」×「○○」のビジネスの可能性を追求◆
     今後は「キャリアを造る場」という設立時のテーマを超えて事業を拡大していきます。
     例:「裁判所・法律事務所・企業の法務部へ向けた人材紹介」や日本が先進国に遅れを取っている「法律×ITのLegal Tech」など

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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