求人ID : 403248696mz

用地仕入れ職

【年間休日131日】土日祝休みの用地仕入れです!

求人会社名:株式会社モリモト

メンバー
450万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 退職金制度 駅徒歩5分 年間休日120日以上

  • 仕事内容

    【職務概要】
    新築分譲マンション用地の仕入業務を担当します。
    同社が対象とするのは、都心、城南地区、横浜、川崎の住宅用地として高く評価されるエリアです。
    大手流通信託会社や、不動産仲介会社などの取引会社とリレーションを築きながら、用地に関する情報を収集し、商品企画やマーケットを
    考えながら用地仕入をご担当いただきます。

    【職務詳細】
    外勤業務と内勤業務があります。
    ・外勤業務…現地調査や役所調査などを通じて情報収集
    ・内勤業務…報告書や収支表の作成等

    【顧客について】
    ・都心23区から川崎、横浜方面にて事業展開。
    ・同社のマンションは高単価であり、顧客は富裕層がメインです。
    【社内の雰囲気】
    社内は穏やかな雰囲気です。落ち着いた社員が多く安定して働くことができる環境です。また、用地仕入から企画/マーケティング/開発がひとつのチームとなって活動しています。チームで活動することでクオリティを高めることを可能にしています。

  • 職種分類

    不動産系専門職 > 不動産系専門職 > 物件取得

  • 業種分類

    不動産

  • 年齢

    28歳~32歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・不動産業界での営業経験(個人、法人問わず)

    【尚可】
    ・用地仕入れ経験がある方
    ・宅地建物取引士

    ≪同社の特徴≫
    『立地』と『もの創り』と『一貫体制』が特徴。高級エリアの立地のため、競合は大手財閥系デベロッパーがが中心。また、量より質のビジネスモデルで年間10~20棟開発しているマンションはデザインにこだわり、社員はその『もの創り』にプライドややりがいを持って働いています。また、お客様も大手ブランドよりもデザイン等の同社のこだわりを気に入って購入する方がほとんどです。

  • 年収

    450万円~650万円
    年収:450万~1000万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(6月、12月)
    昇給:年1回(6月)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    〒100-6314 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング14階
    JR山手線「東京」駅より徒歩3分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分(所定労働時間8時間00分)

  • 休日・休暇

    【年間休日131日】完全週休2日制(火・水)※月曜日が祝日の場合は水・木、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

  • 福利厚生

    通勤手当、住宅手当、残業手当、役職手当、退職金制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金、優秀社員表彰、資格補助、研修制度、自己啓発支援、資格取得支援制度、宅地建物取引士取得補助(登録・登用)、人間ドック、定期健康診断、総合福祉団体定期保険

  • フィットする人物像

    ・主体的(セルフスターター)な方

  • サービス・特徴

    『同社独自のデザイン』・・・独自に調査したターゲット顧客層(富裕層、ファミリー層、DINKS層など)の嗜好性や立地などの条件から、計画に最適な建築家・デザイナー・設計事務所を選出し、機能性の高い居住空間を実現しています。尚、2004年初エントリー以来、7年連続でGood Design賞を受賞しています。

    【同社の強み】
    ◆都心・城南・城西・川崎・横浜等のNo.1立地にこだわった開発
    ◆装飾的なデザインだけでなく、住む人・働く人・利用する人が誇りを持てる住環境を目指しています
    ◆土地の入手~企画、開発までワンチームで行う一貫体制を取っています

求人会社情報

  • 設立

    1983年7月

  • 資本金

    1億円

  • 従業員

    168名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■不動産分譲事業■不動産サービス事業■賃貸不動産関連事業
    【会社の特徴】
    『住まう人の人生を高め、街の価値となっていく』 ~同社が創造するのは個人、そして社会の財産となる住まい~
    土地を厳選し、その場所の魅力を十二分に引きだすマンションをつくることです。
    物件ごとに、手づくりするように、緻密につくりあげていく。唯一であることが基本であり、だからこそ住まう人それぞれにとってかけがえのないものとなる。そんな住まいづくりの哲学を大切にしながら、着実に歩み続けることで手にした知見や経験を活かし、ひとつひとつのマンションに、同社のすべてがあると言い切れる自信を常にもちつづける。そこに、同社のイズムがあります。
    そして妥協することなく質も追求した同社グループの物件は、リクルート社のカスタマーロイヤルティ調査の結果、お客様から「創造的で先進的」 「センスが良い」 「高級感がある」 という分野において業界トップクラスの評価を獲得しています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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