求人ID : 402948849tk

WEB広告運用

◆大手総合人材サービスグループ/フレックス・在宅等働きやすい環境◆

求人会社名:パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

管理職 , メンバー
450万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 フレックス勤務

  • 仕事内容

    【職務概要】
    デジタル広告領域において、クライアントのマーケティング課題解決に向けての
    広告戦略立案と実行、および効果の最大化のための
    PDCAサイクルを推進する役割をお任せいたします。

    【職務詳細】
    ・クライアント課題・広告戦略に沿った広告の入稿作業
    ・入札価格調整(コンバージョンと他社の入札価格見合いで最適なコストに調整)
    ・予実管理(お預かりしている予算に関しての管理)
    ・媒体出稿後、効果分析とPDCAマネジメントにより更なる運用改善を実施

    【顧客層】
    ・グループ内全社(BtoC事業、BtoB事業問わず)
    ・グループ内で既にお取引のあるお客様(業種問わず、人事・総務・経営企画等)
    ・ITを中心としたBtoB企業のリード獲得、イベント集客

    ◇◆…この業務の魅力…◆◇
    ・日進月歩で進むWEB広告業界の最前線で実務に入ることができ、
     今後さらに需要が高まるであろうWEB広告のスキルと経験を積むことができる
    ・広告運用だけというキャリアはもう嫌だ、という方にとって
     多方面に可能性の広がりを見出すことができる

  • 職種分類

    企画・マーケティング > 企画・マーケティング > 広告・宣伝

  • 業種分類

    アウトソーシング

  • 年齢

    25歳~39歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・リスティング広告運用経験(2年以上)
    ・Excelスキル(VLOOKUPを使用できるレベル)
    ・一般業務に支障がないレベルのPCスキル
    ・数字に抵抗感がないこと(Excelでのレポート作成業務などがあります)

    【尚可】
    ・Yahoo!リスティング広告又はGoogle Adwordsの資格を取得している方
    ・広告代理店出身者の方

  • 年収

    450万円~600万円
    年収:450万~600万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(7月・12月)
    昇給:年2回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都 港区(赤阪オフィス)
    千代田線「赤坂」駅より徒歩6分
    丸ノ内線「赤坂見附」駅より徒歩2分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分
    ※試用期間終了後はマンスリーフレックス勤務へ移行予定

  • 休日・休暇

    完全週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇(5日間)、特別休暇(慶弔休暇等)、年次有給休暇 ※年間休日122日以上

  • 福利厚生

    社会保険完備(雇用、労災、健康、介護、厚生年金)、団体長期障害所得補償保険に加入 、交通費全額支給、残業手当全額支給、財形貯蓄制度、保養所(健康保険組合)、資格手当制度 など

  • フィットする人物像

    ・広告という仕事に興味と熱意がある方
    ・既存の仕組みや枠組みの中で行動するのではなく、
     自分でイチから創り上げていこうという勢いがある方
    ・問題意識をもって常に一歩先んじたものの見方ができる方

  • おすすめポイント


     30年に亘るSI事業の経験とパーソルグループで培った人材業務知識、
     インターネットを活用した事業モデルのノウハウをグループ外への
     サービスとして提供し、社会発展に貢献することを使命とする企業です。

     ●風通しのよい自由な社風で、社員一人ひとりを大事に!
     ●転勤なし!
     ●チャレンジできる環境があり、専門技術を習得するための選抜者研修、
      書籍購入補助などのスキルアップ支援が充実!
     ●異業界からの中途入社者多数!
      経歴関係なくキャリアアップのチャンスを掴めます!

  • サービス・特徴

    同社が提供するサービスの特徴は、お客様の商材や領域に合わせた営業プロセスを、独自のメソッドを用いて体系化し、
    再現性のある営業活動を実現することです。データの活用からリードジェネレーション、ナーチャリング、
    営業、カスタマーサクセスに至るまで、お客様の課題に合わせた解決策を提案しています。

    【サービス一覧】
    ・データ基盤構築 ・データ利活用(アナリティクス)サービス ・リードジェネレーションサービス ・リードナーチャリングサービス 
    ・営業コンサルティングサービス ・営業アウトソーシングサービス ・カスタマーサクセスサービス

求人会社情報

  • 設立

    1977年9月

  • 資本金

    3億1000万円

  • 従業員

    4251名(2020年3月1日時点)

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■コンサルティング事業■システムインテグレーション事業(SSOL)■アウトソーシング事業(ICTO)■セールスマーケティング事業(SMKT)【認証】ISO27001認証取得
    【会社の特徴】
    ”人と組織の生産性プロフェッショナル”を目指し、社会からも圧倒的な認知を獲得したいと考えています。圧倒的な認知を獲得するために、顧客へのサービスレベルを上げること、売上を上げることはもちろんのこと、社会に対して「何」を「どのように」アピールしていくのかを考え、実行することを担っています。
    <明確な評価制度があります>
    同社の評価はパフォーマンス(数字)とバリュー(行動)と2つの評価軸があります。企業によっては「年功序列」や「上司との関係性」等で評価が変わるケースもありますが、同社では期初に自身で立てた目標に対しての達成度をみていきます。まずは立てた目標に対し上司とすり合わせをし、その後3ヶ月ごとにフィードバック期間を設けていくため、自身の頑張りや成果、課題、また今後のキャリアをしっかりとお互いが把握しながら、進めていくことが可能です。また同社では役職や等級によって求められる役割が細かく設定されているため、次に目指すべきものが明確であることも特徴です。

職種PR

■年2回全社員が一堂に会する社員総会を開催。その際にベストエンジニアを選出して表彰する等成果を出したメンバーを称賛する文化が根付いています。

■企業ポリシー
「W-Rights品質」=「Do things right & Do right things」(正しいやり方で、正しい事する)“正しいやり方”とは適正なPJマネジメントの実行、すなわち良好な顧客関係を構築し計画内で納期を守ること“正しい事”とは目標品質以上かつ計画予算以下でお客様にとって価値あるITソリューションを提供することです。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

公荘 卓見
株式会社ワークポート
公荘 卓見
コンサルタント歴 : 3年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 企業と密なリレーション
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 管理部門 、 経営幹部・経営企画

『戦略的な転職活動』をモットーとし、求職者様一人ひとりにとってベストな転職を支援させていただきます 転職市場や業界特性・職種特性など、独自の情報を元に『戦略的な転職活動』をモットーとし、求職者様一人ひとりにとってベストな転職を支援させていただいております。

我々は転職のアドバイザーとして情報提供するだけでなく、『求職者様の営業担当』として日々企業様との交渉 (給与交渉・退職交渉・入社日交渉など)にも努めさせていただいております。

まずは市場動向や、ご自身の市場価値を知るための情報収集だけでも構いません。
一度、ご面談の機会をいただけますと幸いでございます。

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