求人ID : 403235007mz

事業企画(未来ビジネス)

~JASDAQ上場企業~シニアマーケットに新たな風を吹かせましょう!

求人会社名:株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティ

メンバー
400万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 転勤なし 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 駅徒歩5分 年間休日120日以上

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社の社長直下部署にて事業企画をご担当いただきます

    【職務詳細】
    高齢化社会が加速し今後シニアマーケットがさらに拡大する日本にて、同ポジションが配属される予定の「未来ビジネス開発部」では新しいサービスの開発を進めております。ユーザーはもちろん、提供する側もワクワクするような新しい価値づくりを推進していただきます。そのための情報収集、企画立案、アライアンス先との協働等を担っていただけるメンバーを募集しております。

    【具体的には】
    ・官公庁/医療機関/企業/団体/個人等とのアライアンス推進?
    ・次世代利用対象者に向けたサービス開発?
    ・対象をシニアに限定しない多世代に向けた新たなビジネスモデル構築

  • 職種分類

    経営幹部・経営企画 > 経営企画 > 事業企画

  • 業種分類

    福祉・介護関連

  • 年齢

    25歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・医療/介護/福祉に関する社会課題への強い関心をお持ちの方
    ・事業計画策定経験(ビジネスモデル立案、資金計画策定など)
    ・事業パートナーとのアライアンス構築経験(業種問わず)

    【尚可】
    ・マーケット分析のご経験
    ・社内/社外での交渉折衝力


    ★日本発となる新サービス開発を目指します。これまでにないサービスによって、社会課題を解決したいという思いを持った方を求めております!

  • 年収

    400万円~650万円
    年収:400万~650万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(6月、12月)
    昇給:あり

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月(条件変更無し)

  • 勤務地

    東京都
    東京都港区北青山2-7-13 プラセオ青山ビル
    東京メトロ銀座線「外苑前」駅より徒歩3分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    【休日日数124日】
    週休二日制(土日祝日 ※第2・5土曜日は出勤日)/有給休暇10~20日/年末年始/夏季休暇/特別休暇/リフレッシュ休暇(年間17日)

  • 福利厚生

    通勤手当(全額支給)/住宅手当/退職金制度(勤続3年以上)/従業員持株会/定期健康診断/予防接種補助金制度/保養施設/職員親睦会/出産育児休暇制度

  • フィットする人物像

    ・社会課題を解決する事業に関心がある方
    ・コミュニケーション能力に優れた方
    ・フットワークの軽い方
    ・社内外との調整が得意な方

  • おすすめポイント

    ■同社の魅力
    JASDAQ上場、安定した基盤!
    リフレッシュ休暇(17日)、有給休暇10日~20日充実した休暇制度!
    20代・30代の若い管理職が多数在籍!老若男女問わず誰でもチャンスを掴め、自身の夢を叶えられる環境です!

  • サービス・特徴

    ●入居系介護サービス
    介護スタッフの常駐する介護施設で安心した暮らしを送りながら、食事や入浴などの生活支援や、医療等の総合的なサービスをご利用いただけます。
    ●在宅系介護サービス
    住み慣れたご自宅で暮らしながら、介護や医療サービスをご利用いただけます。

求人会社情報

  • 設立

    1975年6月

  • 資本金

    1億円

  • 従業員

    2242名

  • 事業概要

    【事業内容】
    デイサービス、グループホーム、ショートステイ、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援事業、福祉用具のレンタル・販売、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅の運営など
    【会社の特徴】
    ~JASDAQ上場!高齢者一人一人のニーズに合わせたケアの提供をする企業~
    「真の長寿社会」に向けたビジョンと、高齢者の方々を幸せにするための介護インフラの構築を行っています。住み慣れた地域で、自分らしく暮らし続けていただけるように、快適で安心な生活空間と、お客様とそのご家族の要望に応える様々なサービスを提供しています。

    同社のショートステイ運営拠点数&床数は介護業界トップクラス。ご家族の介護負担の軽減のためや、冠婚葬祭・旅行の時等にご活用いただける、ニーズの高いサービスです。豊富なノウハウを保有し、ショートステイ運営のリーディングカンパニーとして着実に実績を積んでいます。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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