求人ID : 403219739hr

インフラエンジニア

セブン&アイグループ横断の大規模DX案件/グループシナジーを活かした企画を担当!

求人会社名:株式会社セブン&アイ・ホールディングス

管理職 , メンバー
500万円~750万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし

  • 仕事内容

    【職務概要】
    セブン&アイ グループの共通基盤をオンプレミス及びクラウドで構築し、ビジネスに合わせたインフラを最適選択できるようソリューション提供します。

    【職務詳細】
    ■インフラサービス企画/インフラディレクション
     グループ向けインフラサービス設計
    ■オンプレミスインフラエンジニア
     共通基盤(共通インフラ)の企画・設計構築・運用設計
    ■クラウドインフラエンジニア
     クラウドを共通基盤化し、グループ向け提供/ガバナンス実現
    ■AP基盤アーキテクト
     開発フレームワーク整備/非機能要件化実装支援/実装ガバナンス


    ★魅力点 --------------------------------
    ・単一事業だけではなく、セブン&アイグループが持つ巨大なリソースやネットワークを活用したIT・DX施策を推進することができます!
    ・セブン&アイグループにおけるDXの各施策を統括する立場となるため、経営に近い立場で業務を行うことができます!

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 通信・ネットワーク系 > ネットワークエンジニア

  • 業種分類

    その他(商社・流通・小売)

  • 年齢

    25歳~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・インフラの一定スキル/インフラコスト管理経験
    ・データセンター選定・ファシリティエンジニア、インフラ運用設計経験
    ・クラウドAWS/GCP/AzureのIAM設計
    (権限・組織・マルチアカウント戦略)踏み台設計
    ・Java開発スキル/非機能要件化、インフラとアプリをつなぐ知見、またその経験


    【尚可】
    ・共通基盤の構築、サービス化経験
    ・システム運用マネジメントを経験し運用設計に生かした経験
    ・セキュリティ製品(仕組み)の検証、導入、設計構築経験

  • 年収

    500万円~750万円
    年収:500万~1000万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(7月・12月、基本給の約5ヶ月分を予定)
    昇給:有り

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月(条件変更無し)

  • 勤務地

    東京都
    東京都千代田区二番町4-5 住友不動産二番町ファーストビル
    東京メトロ有楽町線「麹町」駅 徒歩2分
    東京メトロ南北線、丸ノ内線「四ツ谷」駅 徒歩4分

  • 勤務時間

    9時00分~17時30分(所定労働時間:7時間45分)

  • 休日・休暇

    【年間休日116日】週休2日制(土日)、有給休暇(入社半年経過時点10日・最高付与日数20日)、育児介護休職制度、特別休日(6日)

  • 福利厚生

    通勤手当(上限5万円/月)、家族手当(子1人につき8000円)、退職金制度、企業年金、社員持株会、共済会、寮社宅(転居を伴う異動時に限る)

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方
    ・積極的にコミュニケーションを取ることができる方

  • おすすめポイント


      コンビニエンスストア/総合スーパー/百貨店/銀行など、
      あらゆるニーズに応える総合流通グループ!

  • サービス・特徴

    ●国内/海外コンビニエンスストア事業:株式会社セブン‐イレブン・ジャパン、株式会社セブンネットショッピング、7-Eleven Inc. 等
    コンビニエンスストア事業としては国内外問わず、幅広い地域に店舗を展開しており、様々なお客様にとって欠かせないサービスを提供。
    ●スーパーストア/百貨店/専門店事業:株式会社イトーヨーカ堂、株式会社そごう・西武、株式会社赤ちゃん本舗、株式会社ロフト 等
    食品や生活用品、衣服や専門商品に至るまであらゆる業種/業態の店舗を、国内に幅広く展開しております。
    ●金融関連事業:株式会社セブン銀行、株式会社セブン・フィナンシャルサービス、株式会社セブン・カードサービス 等
    生活に密着した銀行サービス(ATM)や電子マネー事業など、同グループの店舗流通を用いたサービスを提供しております。
    ●その他の事業:株式会社セブン&アイ・ネットメディア、タワーレコード株式会社、ぴあ株式会社 等
    システム開発、ディベロッパー/不動産開発、ホテル運営、印刷業、チケット事業、音楽/映像ソフト/書籍の販売など。

求人会社情報

  • 設立

    2005年9月

  • 資本金

    500億円

  • 従業員

    単体:588名 連結:138808名(臨時従業員含む)

  • 事業概要

    【事業内容】
    コンビニエンスストア、総合スーパー、食品スーパー、百貨店、専門店、フードサービス、金融サービス、IT/サービスなど、各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営(純粋持株会社)
    【会社の特徴】
    同社は、コンビニエンスストア/総合スーパー/百貨店/レストラン/銀行/ITサービスなど、幅広い業態を擁しお客様のあらゆるニーズに応える総合流通グループです。創業以来、「社是」として掲げた「お客様・お取引先・株主・地域社会・社員」など、企業活動を支えていただいているステークホルダーの方々から信頼される、誠実な企業を目指してきております。
    また、お取引先様とともに持続可能な社会の実現に貢献することが、お取引先様との持続的発展にも繋がると指針を掲げております。

    同社グループは国内に約22500店舗を展開し、1日に2500万人以上のお客様がご利用しております。また、多彩な業態が結集しているため、各社の強みを活かしグループシナジーを発揮するとともに、様々な外部の方々との連携を通じて、今後も新たな価値の創造に挑戦していくことが期待できる同社です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

川勝 弘行
株式会社ワークポート
川勝 弘行
コンサルタント歴 : 9年
土/日でも面談可能 親身なコンサル 業界知識豊富
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア

求職者様へ正しい情報に基づいた的確なアドバイスやコーチングにより、転職をご支援させていただきます。 私自身、3度(25歳、32歳、34歳)の転職経験を有しております。
その都度、明確な理由と目的があり、その先々で実現したいことを設定し環境を変えてきました。
相談をいただくこととなった方と真摯に向き合い、転職を考えた背景と目的が点と点ではなく、きちんと線として繋がり一貫性のあるキャリアパスとなるよう最大限寄り添って、二人三脚で転職先を探し求められたらと考えております。

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