求人ID : 403216950mz

WEBサイト・システム開発

【福利厚生充実】【残業が少ない】など長く働ける環境があります!

求人会社名:株式会社ロココ

管理職 , メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    ・製品開発、取引先顧客にあわせてたカスタマイズ、システム導入、サポート。
    ・顧客の要望を聞き、それを実現する様々な技術的提案を行います。

    【職務詳細】
    芸能・スポーツ業界を中心に、ファンクラブ運営やチケット購入・イベントにおけるWEBサイト・システム開発
    ◆顔認証を利用した製品開発・ソリューション提供に向けたシステム開発
    ◆案件獲得に向けた提案作業、新製品の企画

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    25歳~44歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・WEB/オープン系のシステム開発のご経験                        ・クラウドサービス、マイクロサービス、APIなどトレンドとなっているキーワードの基礎知識
    ・情報システムの実現方式、開発手法、ソフトウェアパッケージなどの汎用的なシステムに関する知見
    ・OS、データベース、ネットワークなどに関わる基本的要素技術に関する知見

  • 年収

    400万円~600万円
    年収:400万~600万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回
    昇給:年1回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    【東京本社】東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル3F
    都営大江戸線「芝公園」駅 徒歩6分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日)メンテナンス対応での休日出勤あり 祝日、年次有給休暇、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇制度

  • 福利厚生

    交通費全額支給、残業手当(全額支給)、資格手当(上限5万円/月)、各種社会保険完備、資格取得支援制度、住宅手当(同社規定)、役職手当、出張手当

  • フィットする人物像

    ・コミュニケーションを円滑に取ることが出来る方
    ・チームワークを重視することが出来る方
    ・能動的に活動することが出来る方
    ・向上心を持って業務に取り組むことが出来る方

  • 転職コンシェルジュからのひところ

    オススメポイント
    ・残業少なめ
    ・資格手当充実
    ・週休2日制(土・日)

  • サービス・特徴

    「ロココ」という社名は「こころ」(心)から生まれました。
    ITをツールとして心のこもったサービスを提供していきたいという思いを込め命名しております。
    アプリ・システム開発、ITサポート事業、コールセンター事業に止まらず、新しい技術開発(クラウド化)にも着手しています。
    社名の由来にもあるように、丁寧なサービス提供することでお客様から高い支持があります。
    若い社員が中心となり、社員間のイベントや勉強会などを積極的に企画しており、社員同士の繋がりも大事にしております。

    新しい仲間が働き続けられる環境を若手先輩社員が率先して創造しています!

求人会社情報

  • 設立

    1994年6月

  • 資本金

    6650万円

  • 従業員

    600名(アルバイト・パート含む)

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■アプリ開発ソリューション■コールセンターソリューション■ITアウトソーシングソリューション■BPOソリューション■システム開発サービス■保守開発サービス■技術者常駐サービス■ヘルプデスクサービス■インフラ構築運用サービス
    【会社の特徴】
    ■会社の特色■
    同社はシステムインテグレーターとして、需要が拡大し続けるスマートデバイスのアプリケーション開発をはじめ、コンテンツの管理・活用やクロスメディア化を視野に入れた各種のシステム開発を受託しています。加えて、システム稼動後もさらなる改善・強化を見据えたトータルソリューションを提案しています。また、2005年に中国・上海に100%出資の子会社を設立し、2009年に中国・寧波、2011年にはフィリピン・マニラにオフショア拠点を設けるなど、グローバルな展開を続けながら「情報と通信と人材」を使った総合的なITソリューションを提案しています。

職種PR

【評価体制・資格取得も充実しています。】
年度ごとに社員一人ひとりがリーダーと直接面談し、目標設定を行います。社員は一年を通してリーダーや上司とコンセンサスを得た目標の達成を目指します。この制度により、「自分は頑張ったけど、会社は頑張りを評価してくれなかった」などのギャップを埋めることができ、公平な評価につながっています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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