求人ID : 402528449mz

インフラエンジニア

ローソンのIT戦略子会社として次世代インフラシステムの企画・推進をお任せ!!

求人会社名:株式会社ローソンデジタルイノベーション

メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    土日祝日休み 転勤なし

  • 仕事内容

    【職務概要】
    ・LAWSON社内システムで利用している、
     クラウド環境の運用、維持管理を行いつつ、
     マルチクラウド化に向けた市場調査及び、機能確認を実施し、PoCを行いながら、
     次世代インフラシステムの企画・推進を担当していただきます。

    【職務詳細】
    ■システムインフラの運用・維持管理及び改善活動
    ・構築したシステムの運用受け入れから、
     ITILに準拠した運用管理プロセスのマネジメントを行います。
    ・日々発生する定常作業から障害対応における関係者との調整や、
     運用ベンダーのコントロールを行っていただきます。

    ■マルチクラウド化に向けた企画・推進
    ・各種クラウドシステムの市場調査を行いつつ、
     エンタープライズシステムで利用する上での効果的な利用方法を検討し、
     LAWSONで活用可能なように仕上げるための概要設計を行っていただきます。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 通信・ネットワーク系 > ネットワークエンジニア

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    25歳~39歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・エンタープライズシステムにおける、AWSの設計・構築経験
    ・クラウドシステム(AWS/Azure/GCP)の運用・維持管理経験
    ・クラウドシステムを支える技術についての深い見識

    【尚可】
    ・Azure及びGCPの設計・構築経験
    ・ネットワーク、セキュリティに関する深い知見
    ・グローバルベンダーとの英語によるコミュニケーション

  • 年収

    400万円~600万円
    年収:400万~1000万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(6月、12月)

    昇給:年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都 品川区
    JR各線「大崎」駅より徒歩5分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分(在宅ワーク可能)

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇 ※休日日数127日

  • 福利厚生

    在宅ワーク可能、育児休暇制度、介護休職制度

  • フィットする人物像

    ・主体性を発揮できる方

  • 転職コンシェルジュよりひとこと


     【おすすめポイント】
     ■ローソンのIT戦略子会社!
     ローソンの次世代システム構築を支える人財を開発・育成すると同時に新規採用し、進化し続けるデジタルテクノロジーへの組織対応力を高め、ローソンの事業競争力向上を図っていきます。
     ■土日休み、年間休日127日

  • サービス・特徴

    ■□■ デジタルを活用した「経営戦略」と「IT戦略」の有機的な結合 ■□■

    ローソンにおいて、お客様に支持される品揃えと、おいしくて魅力のある商品開発の原動力になっているのが、
    ローソン独自の「ローソンSCM-CRMモデル」です。ローソンの各セクションが有する業務ノウハウと共に、
    情報技術がその実行を強力に支えています。
    同社は、この「ローソンSCM-CRMモデル」の実行支援に加え、様々な新技術を活用することで「ローソンSCM-CRMモデル」を
    進化させ続けます。

求人会社情報

  • 設立

    2016年1月

  • 資本金

    9900万円

  • 従業員

    35名

  • 事業概要

    【事業内容】
    デジタル化推進および次世代システムの設計・開発・導入・運用
    【会社の特徴】
    同社は株式会社ローソンと株式会社シグマクシスが、ローソン事業のデジタル化推進および次世代システムの構築と運用を目的として
    共同で設立したIT戦略子会社です。
    シグマクシスの持つプロジェクトマネジメントのノウハウやデジタルテクノロジーへの知見を活かし、ローソンの次世代システムを構築しています。

    ローソンは、次世代システムを活用し、消費増税やインバウンド需要の増加、高齢化、人手不足などの社会環境の変化にスピーディーに対応した次世代のコンビニエンスストアを作り、便利なだけでなく利用者にとって必要不可欠な存在となる新たな小売業モデルの実現を目指しています。

職種PR

※面談時にお伝えください※
小売業界で今一番IT事業に力を入れて取り組んでいるのが、ローソンさんです。そのIT事業をすべて請け負っているのが、同社です。
同社は、ビッグデータ、IoT、人工知能を積極的に取り込んで次世代のサービスにつなげようとしています。また、2018年からローソンさんは、銀行事業にも参入し、同社もそのシステム開発ができるのが魅力です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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