【職務概要】案件の要件定義やスケジュール管理をしつつ、開発作業も担当していただきます。【職務詳細】アジャイル的な開発体制のもと、デザインチームやインフラチームと協力しながら各案件の開発作業をしていただきます。主な開発言語はNode.jsになりますが、JavaやPHPなどの案件を担当いただくこともございます。■Smartpageなど同社システムの開発作業■新規機能の開発作業(要件定義・設計・製造)■既存機能の改修作業■スケジュール管理などの管理作業【仕事の魅力】■自社サービスなので企画から携われ、要件定義、開発と関われます。自分が作ったサービスが世に出るやりがいや達成感をより実感していただけます。■意見が言いやすく、自由度の高い環境です。ご自身の改善案等のアイディアを反映することが可能です。
IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(オープン・WEB・モバイル系)
Webメディア・サービス
22歳~45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】●プロジェクトリーダー・チームリーダーの経験●WEBシステムの開発経験(3年以上) ●DBの開発経験(SQL/NoSQL)●開発経験(Node.js/Java/Pythonなど)【尚可】●システム保守・運用の経験 ●パフォーマンスについての知識●クラウド環境の利用経験(AWSなど) ●iOS・Androidアプリの開発経験【社内の雰囲気】フラットな組織で、お互いの意見を尊重しながら開発しています。質問がしやすく、意見も言いやすい環境です。現在コロナウィルス感染拡大の影響もあり、ほぼ100%テレワークです。テレワーク中でもコミュニケーションがとりやすいように、毎日朝会を行い、必要であればいつでも上司と面談ができるようにしています。
420万円~700万円 年収:420万~806万給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回(合計給与額の1か月)昇給:有
メンバー
正社員
東京都 【本社】〒150-0001東京都渋谷区神宮前3-42-2 VORT外苑前三ビル 3階東京メトロ銀座線「外苑前」駅より徒歩4分
<フレックスタイム制>コアタイム:11:00~16:00勤務時間9:00~18:00を推奨
☆年間休日125日☆完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、GW休暇、年次有給休暇、夏季休暇(5日間)、特別休暇、お雛様休暇(生理休暇)、慶弔休暇 等
交通費支給、資格取得一時金制度、ストックオプション、フレックスタイム制、20:00完全退社制度、出産・育児休暇制度(取得率100%)、配偶者出産育児休暇制度、短時間正社員制度
●自社サービスに携わりたい方●チームや仲間と協業できるコミュニケーション能力がある方●開発が好きな方●知識習得意欲が高い方
■魅力 ・残業時間が30-40時間と、働きやすい環境を整備 ・直近では大規模案件も増加中です。 今後、パートナーを組んでいく企業が 大企業/海外の企業を予定しており、 規模感の大きいものを提供していく環境が整備されています
★この仕事で得られるもの★*自分が作ったサービスに対する顧客の声を聞くことができます。時には厳しい意見をもらうこともありますが、顧客の声を聞きながら、よりよいサービスを作り上げていくことにやりがいを感じられます。*仕事の結果は、最終的には、売上となって現れます。他部署からの期待も大きく、その分責任も大きいですが、良い結果がでると大きな喜びを得ることができます。*チーム管理の経験を得られます。*システム運営を学べます。
2007年8月
1億円(2020年4月現在)
100名(2020年4月1日現在)
【事業内容】■情報提供サービス業 ■情報システムの企画、設計ならびに管理運営に関する業務 ■コンピューターのソフトウェアの設計、開発、販売及び保守■広告代理業 ■通信販売業 ■その他、前各号に付帯関係する一切の業務等、販売及び保守【会社の特徴】同社は、中小企業のホームページの作成や運用、集客、売上向上などを支援する、IT分野でのマーケティングツールを提供しています。同社の強みは、税理士の先生方を顧客に持ち、またパートナーシップを組んでいることです。 企業の経営状況を真に理解し、黒字化に向けて経営指導をされている税理士の方とご一緒することで、より現場に即した製品やサービスの提供ができます。 これまでに累計で20000社以上のWEB活用をサポートしてきた実績を持ち、「問い合わせが増加した」、「売上が前年度比5倍になった」、 「必要なコストが10分の1以下になった」等、お客様から評価を得ています。 近年は大手企業にもユーザー層を広げ始めており、今後も「難しいものを簡単にする」という思いのもと、より付加価値の高い、役に立つサービスを提供していきます。
2003/3/1
4200万円
法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人
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【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
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