管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎
【職務概要】生体材料(人工骨、人工真皮)、並びに骨接合材料(金属インプラント品)などを医療機関、医師などに対して営業していただきます。【職務詳細】営業担当には営業車が各自1台割り当てられ、原則は自宅から営業先へ直行直帰のスタイルになります。営業方法などに関しても裁量を持って進めることができます。▼主力製品は人工骨、人工真皮、膝に用いる金属プレートなどになりますが、単なる製品営業ではなく新しい手術方法などを医師に紹介するなど、トータルでの提案を行います。突発的な呼び出しなどは代理店が対応しているため、夜間の呼び出しやオンコールはありません。▼オペ立ち合いは多くて1日4回が月1~2日ある程度です。▼土日出社は営業会議や、学会の対応、出展などで発生します。 ※平均すると月に1回程度です。【魅力】・生体材料のトップランナー:整形外科向けセラミックス人工骨および真皮欠損用グラフトの販売金額で同社は国内シェアトップクラスを誇っております。・アイディアを賞賛する文化です:従業員、現場からの意見を尊重し、アイディア・提案に対して援助を惜しまない環境です。・5~10年後は300~500万円の年収UPを目指せる環境です。
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その他(メディカル)
25歳~35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・整形外科領域、形成外科領域、頭蓋顎顔面領域 いずれかの医療機器メーカーでの営業経験。(人工骨・人工真皮・金属インプラントなどの営業経験をお持ちの方)・普通自動車第一種運転免許。・将来的に全国転勤が可能な方。【尚可】・外傷、脊椎、関節外科、スポーツ整形での業界で提案型の営業経験。■就業環境の魅力:・長期勤務が可能な環境:日系大手医療機器メーカー2社の合弁会社、安定性も高く腰を据えて長期で勤務可能。・社員へのホスピタリティ:入社と同時に有給休暇を比例付与しております。また社員の産休育休取得率および復職率は100%を誇ります。
500万円~700万円 年収:500万~700万給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:インセンティブ:年2回(半期ごとに予算の達成に応じて支給)昇給:有
管理職 , メンバー
正社員
広島県 広島県 (※県内各所に営業に行きます)※勤務地により異なります。自宅からの直行直帰が可能です。
8時45分~17時30分(所定労働時間:8時間0分)
完全週休2日制(土・日・祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 ※年間休日129日 ※休日は同社カレンダーに基づく
ファシリティ手当(在宅勤務者へ月10000円支給)、プロフィットシェア:年1回(会社利益の一定割合を社員に配分)、寮社宅(借上げ社宅制度あり)、退職金制度(一時金支払い)、持株会、財形貯蓄
・セルフスターターな方。
同社では人工骨やコラーゲン由来の生体材料、金属インプラントなど、幅広い製品を取り扱っています。セラミック、コラーゲン、複合材、金属など同社が持つバイオマテリアル製品とグループとして保有する成長因子を組み合わせることで骨、軟骨、皮膚など生体組織の再生医療の早期実現を目指しています。<整形外科製品>吸収性骨再生用材料、非吸収性骨再生用材料、メディアルHTOプレートシステム、ラテラルHTOプレートシステム、DFOプレートシステム、椎弓形成用クリップシステム、椎弓形成用スーチャーアンカー<歯科製品>抜歯創用保護材、吸収性歯周組織再生用材料、コラーゲン使用人工骨、吸収性歯科用骨再建インプラント材<創傷製品>真皮欠損用グラフト
2004年10月1日
7207万円
135名(2020年4月1日現在)
【事業内容】セラミックス人工骨・コラーゲンなどの生体材料および再生医療に関する研究開発、ならびに製造販売【会社の特徴】同社は、医療機器業界トップクラスのテルモ社とオリンパス社が今後の成長性が期待される『再生医療』に特化して共同出資して設立した会社です。整形外科分野向けの骨補填材を製造販売しています。設立当初から取り扱っているオスフェリオン(成分β-リン酸三カルシウム:自分の骨と融合しやすい)に加え、2005年には大阪住友セメント社よりボーンセラム(成分ハイドロキシアパタイト:強度が強い)を事業継承。商品ラインを充実させ、整形外科分野の更なる事業強化と他領域への事業拡大に取り組んでいます。また2007年度には、テルモ社からコラーゲン事業を継承し、2015年には金属インプラント事業をスタートしました。今後もさらなる発展を目指しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人
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【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
【広島】営業職
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