求人ID : 402742032sz

システム保守・運用

東証一部上場企業!福利厚生充実!フレックスタイム制度有り!テレワーク可能!

求人会社名:ディップ株式会社

管理職 , メンバー
400万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    『コボット』は、低価格(「初期費用ゼロ」「即日利用可能」「月額費用のみ」)で、単純作業を自動化し、業務の効率化や残業の削減を目指す業務効率化SaaSプロダクトです。

    【職務詳細】
    「コボット」の製品システム保守・運用担当者として、営業部門や開発部門、社外のベンダーとコミュニケーションを取りながら、運用構築と一部実際の運用を行っていただきます。また、将来的には業務の幅を広げ、SRE業務にも従事いただければと思っております。
    *主な運用は原則外部委託するため、定常的な休日や業務時間外での障害運用は予定しておりません。
    ■使用している技術・ツール
    【プログラミング言語】C#.NET python javascript
    【インフラ】AWS Kintone Gsuite
    【Webサーバー】IIS apache
    【サーバーOS】WindowsServer Linux
    【DB・データ】SQL Server MySQL Kintone
    【監視・分析】kibana
    【コミュニケーション・コラボレーション】
    Slack Redmine esa Gmail Office365(Teams sharepoint含)
    【各種ツール】Git UIPath、TeamViewer

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 通信・ネットワーク系 > 監視・運用・保守・サポート(通信・ネットワーク系)

  • 業種分類

    Webメディア・サービス

  • 年齢

    23歳~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・システムの保守・運用・障害対応において自己完結をしてきた経件
    ・障害対応において、技術的に検証作業、再現テスト等の対応、仕組化した経験
    ・インフラ、データベース、ネットワークに関する基本的なスキル

    【尚可】
    ・運用設計/運用手順化/運用マネジメント/障害対応スキル/外部交渉スキル
    ・何かしらの言語での開発経験2年以上
    ・プロジェクトマネジメントの経験があれば尚可

  • 年収

    400万円~650万円
    年収:400万~650万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(6月、12月)
    昇給:年2回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    【関東】東京都 渋谷区
    各線「渋谷」駅徒歩2分

  • 勤務時間

    9時30分~18時30分※フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~17時00分)

  • 休日・休暇

    年間休日120日以上 完全週休2日制(土日・祝)、夏季・年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、ボランティア休暇

  • 福利厚生

    退職金制度(株式付与制度)、交通費全額支給、副業OK、従業員持株会、財形貯蓄制度、各種表彰制度、報奨旅行、永年勤続表彰、出産・育児支援制度、福利厚生総合サービス「ベネフィットステーション」、各種健保組合施設の利用

  • フィットする人物像

    セルフスターターな方

  • おすすめポイント


          ★東証一部上場企業★
     『バイトルドットコム』『ナースではたらこ』『はたらこ
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     社!各運営サイトはこれまで契約企業数1万社以上、掲載
     仕事件数10万件以上を達成するなど、業界内でトップク
     ラスの実績を誇っています。
     

  • サービス・特徴

    【同社の強み】
    同社の強みは、『バイトルドットコム』『ナースではたらこ』『はたらこねっと』など多様なサービスを通じて、
    仕事を探している人へ、どこよりも豊富で良質な求人情報を素早く提供できることです。

    【職場環境】
    社内は若い社員が多く、常にコミュニケーションを取り合っており、上司との距離も近いです。女性社員も全体の約4割を占め、管理職として活躍中の人も多数在籍しています。年齢や性別に関わらず、より良いサービスを提供するために、意見やアイデアを交換し合える風通しのいい職場です。

求人会社情報

  • 設立

    1997年3月14日

  • 資本金

    1085百万円 

  • 従業員

    1967名※契約・アルバイト・派遣社員除く

  • 事業概要

    【事業内容】
    インターネットによる求人情報サービス、人材紹介サービス など
    【会社の特徴】
    ◆同社は求人広告事業、人材紹介事業を中核とする東証一部上場企業です!◆

    これら2つの事業を通して、ユーザーの方々には一人ひとりが自分の可能性を最大限に伸ばし、
    やりがいを見出せる仕事に出会ってほしいと同社は考えています。

    また、企業にとって採用活動は企業の成長と将来のための最重要課題のひとつです。
    人事担当者や企業経営者、病院経営者に対して企業成長や業績拡大のための人材を採用する提案を行っています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

高田 静夫
株式会社ワークポート
高田 静夫
コンサルタント歴 : 10年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 企画・マーケティング 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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