上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし
【職務概要】電子部品製造装置（高圧機器製品、ドライヤー製品等）、（水質調整システム、薬注装置等の）システム製品の品質管理担当として下記業務に従事します。【職務詳細】・電子部品製造装置、システム製品等の品質管理・品質マニュアル規定取り纏め、規定整備・製品納入後の苦情対応、クレーム対応（窓口として1次受け）、 取り纏め（1年間70件～100件：不適合品等）※現場対応・計装機器管理、修理・ISO9001規定構築、運用【働き方】・ご経験を積んで頂いたら、内部監査やサプライヤー監査等も お任せいたします。 ※監査期間：1年間随時・出張対応あり【その他】・0から構築するのではなく、既にあるものを各製品群に合わせて運用
電気・電子・機械系エンジニア ＞ 電気・電子・半導体系 ＞ 生産技術・品質管理（電気・電子・半導体）
電気・電子・半導体
25歳～35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・メーカーでの品質管理・品質保証経験・ISO9001関連の実務経験【尚可】・品質管理、品質保証関係の資格をお持ちの方★東証一部上場の優良企業★10年間で売り上げが2倍以上へと成長しており、海外売上高も60％を占め、グローバルに事業展開をしております！
500万円～700万円 年収：500万～700万給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与：有昇給：年1回
管理職 , メンバー
正社員
東京都 東京都東村山市野口町2－16－13西武新宿線「東村山」駅徒歩約10分
8時50分～17時30分
年間123日、週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、メモリアル休暇、産前産後休暇等
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、社員持株会、社内貸付金、オートローン、財形貯蓄、JTBベネフィットとの契約により外部施設多数利用可
・セルフスターターな方
■創業50年以上の老舗メーカー ■東証一部上場の優良企業 10年で売り上げが約25倍へと成長しています。 ■無漏洩ポンプ世界シェアNo.1 ■福利厚生充実 寮・社宅有 家族手当有（配偶者手当17000円 子一人目3000円 子二人目3000円）
【ポンプ】特殊ポンプのメーカーとして、高圧・無漏洩・極低温等、過酷な条件下での課題解決に貢献しています。原油・天然ガスの開発・採掘から、LNG輸送、石油精製、化学品、医薬品・食品等の生産まで、世界中のさまざまな業界にソリューションを提供しています。【深紫外線LED】深紫外線LEDとは、短い波長の紫外線を使って水や空気を殺菌・浄化するという期待の新技術です。高品質な製品を提供します。【航空宇宙事業】1983年に炭素繊維強化プラスチック（CFRP）製カスケードの開発に成功し、これまで技術・品質・納期遵守の実績が評価されています。トップクラスのシェアを誇るカスケードをはじめ、さまざまな航空機部品の製造を手がけています。
1953年12月26日
65億4433万円
2044名（連結：8491名）
【事業内容】■特殊ポンプなど産業プロセス用流体機器の製造／販売■航空機用部品など炭素繊維強化複合材による成形品の製造／販売■火力・原子力発電所向け水質調整装置などの製造／販売■血液透析装置、透析用血液回路セット等の製造／販売【会社の特徴】同社は「流れ」の技術をもとに「特殊ポンプ」「医療機器」「航空機部品」など、多彩な製品をグローバルに展開する精密機器メーカーです。例えば「特殊ポンプ」です。発電所や浄水場、オイル＆ガスなどエネルギー業界で活躍する同社の特殊ポンプは、日常生活や社会を支えるには欠かせない製品です。また海外へも積極的に進出しており、世界中で活用されています。1つの事業に偏らず、医療機器、精密機器、インダストリアルソリューション、複合材それぞれが業績をしっかり上げており、景気の変動に左右されず、着実に事業拡大しているのが特徴です。1.技術の確立、2.既往投資の収穫、3.新規事業の育成の3つを基本施策として、技術力を成長の源泉とした強固な利益体質の企業を目指しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：610人（2021年4月1日現在）／転職アドバイザー：530人
人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
品質管理（電子部品製造装置）
東証一部上場／創業60年以上／過去10年間で2倍以上の規模に急成長！
送信に失敗しました。
