求人ID : 402900285mz

社内SE

【マザーズ上場】福利厚生充実/社会課題に解決に挑戦する同社を支える情シス担当!

求人会社名:株式会社オークファン

管理職 , メンバー
450万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    情シス担当者として会社を支えていただきます。

    【職務詳細】
    ▼各種業務効率化プロジェクトの立案、推進
    →通常業務、経理財務関連など、各種ITシステムの導入や業務フローの改善を行い効率化を図っていただきます。
    ▼社内インフラ運用保守
    →グループ会社が集まるオフィス(1フロア)のインフラ全般の保守運用。
    ▼ヘルプデスク対応
    →社内で運用しているPC、ネットワーク、グループウェア等の相談に対するヘルプデスク対応。
    ▼システムセキュリティ管理
    →情報システムのセキュリティリスクへの対応。

    同社はリンフラ・カンパニー(再生インフラ)として社会課題の解決に取り組んでいます。
    下記のキーワードに興味・共感がある方はご応募ください。
    SDGs/社会貢献性/EC/廃棄ロス/自己成長/裁量の大きい環境/データ/AIサービス

  • 年齢

    25歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・プロジェクトマネージャの実務経験
    ・社内ネットワーク、PC、ソフトウェア等のトラブルシューティング能力
    ・グループウェア、ファイルサーバの運用経験
    ・50名以上の社内インフラの管理経験
    ※以下のうち、いずれか1つの経験
    ・社内セキュリティ強化推進業務経験
    ・インベントリ管理業務経験
    ・社内ヘルプデスクの実務経験

    【おすすめポイント】
    ・PCの選択可(MacまたはWindows)
    ・ウォーターサーバー有り
    ・自動販売機有り
    ・オフィスファミマ有り

  • 年収

    450万円~600万円
    年収:450万~600万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年俸制
    昇給:有

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    【本社】〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目13-30 oak meguro 3階
    JR山手線「目黒」駅徒歩5分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇、誕生日休暇、永年勤続休暇、夏季休暇(7月~11月の期間 3日間取得可能)、年末年始、育児休暇、介護休暇、特別休暇、生理休暇

  • 福利厚生

    交通費支給(5万円まで)、401K(確定拠出年金制度)、研修制度(社内・社外) 従業員持株会、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、英会話学習制度、書籍購入補助、マッサージ、シャッフルランチ(ランチ代補助)、朝活制度

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方

  • サービス・特徴

    『aucfan』・・・保有データ700億件超え。ネットショッピング、オークションの相場、統計価格比較サービス。
    『zaicoban』・・・AIにより時価を可視化し企業が持つ在庫に関する課題を特定。販売価格・品揃えを最適化するサービス。

    その他、グループ会社で下記を運営。
    『otameshi』・・・社会貢献型ショッピングサイト。
    『NETSEA』・・・国内最大級のBtoB卸売仕入れプラットフォーム。
    『タテンポガイド』・・・ネットショップの多店舗展開、複数ネットショップ管理の一元化システム。

求人会社情報

  • 設立

    2007年6月

  • 資本金

    8億8408万円

  • 従業員

    149名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■在庫価値ソリューション事業 ■商品流通プラットフォーム事業 ■インキュベーション事業
    【会社の特徴】
    同社は『Re-InfraCompany(リンフラ・カンパニー)』を目指し、メディア事業やEC支援ソリューション事業を展開しています。
    同社グループは「RE」に関する様々な機能を各サービスで担っています。これらを繋げ統合することで、モノとそれに関わるヒトの価値を、再配分・最適配分し、廃棄ロスという社会問題を解決することに挑んでいます。
    700億件を超える膨大なデータとAIを用いて、在庫価値を可視化・最適化する在庫価値ソリューション事業と滞留商品の流通を支援する商品流通プラットフォーム事業。それぞれの強みを複合し、「流通を最適化する会社」として躍進しています。

    ▼ALL WELL・・・企業、クラウドセラー、消費者、モノ、同社が関わることでこの5者が等しく「より良い状態=WELL」になる善循環を目指しています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:613人/転職アドバイザー:533人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。



似ている求人を探す

求人検索をする
  • 社内SE

    【マザーズ上場】福利厚生充実/社会課題に解決に挑戦する同社を支える情シス担当!

  • 気になる この求人に応募する

送信に失敗しました。

送信に失敗しました。