【東京：リモート】法人営業（アウトソーシング）◆マネージャー候補

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 フレックス勤務 駅徒歩5分 リモートワーク

• 仕事内容

  【職務概要】
  同社のアウトソーシング（業務委託）事業にて法人営業をお任せいたします。同事業においては、全国の商業施設のインフォメーションやポップアップストアなど小売業界を中心に受託運営しております。
  
  〈営業スタイル〉
  ■誰に：流通・小売業界を中心に、多様な業界の企業
  ■何を：接客接遇・販売系人材
  ■手法：新規（電話／訪問等）、既存(訪問／WEB商談等)ともに担当いただきます。
  
  【職務詳細】
  ■新規契約
  ■既存顧客のフォロー
  ■契約現場の保守
  ■スタッフフォロー
  
  ～ポイント～
  新規顧客や既存顧客とのコミュニケーションを図り、課題を洗い出します。その内容を上長や現場運営管理を行うスーパーバイザー、募集・人選を行うコーディネーター担当と共有し、相互コミュニケーションを図り、クライアントの依頼に応えていただきます。また、将来的なマネジメント候補として期待するポジションとなります。

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 法人営業

• 業種分類

  人材サービス（紹介・派遣・就転職・アルバイト）

• 年齢

  ～38歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 イ
  長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】
  ■提案型の営業のご経験（法人・個人問わず）
  ■店長やSV等、複数メンバーのマネジメントおよび評価のご経験をお持ちの方
  【尚可】
  ■人材業界におけるご経験
  ■業務委託におけるご経験
  
  ～おすすめポイント～
  ■人材育成や研修は定評があり、取引先顧客の付加価値としても大活躍。また、人材の育成には自信があり、社会人としての基礎の他、リーダーシップ等、高い成長を遂げられる社内環境です。
  ■社内環境が大変良いことも同社の魅力。上司が毎日声をかけ、メンバー間の距離も大変近いことが、良い雰囲気を創り出す鍵。また、定量だけでなくプロセス評価も行いながら、メンバーのなりたい姿に導く支援を丁寧に行う環境があります。

• 年収

  442万円～650万円
  年収:442万～680万程度
  月給制：月額260000円
  給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
  ■賞与：年2回
  ■昇給：年1回

• ポジション

  管理職 , メンバー

• 雇用形態

  正社員
  正社員
  契約期間：無期
  試用期間：3ヶ月

• 勤務地

  東京都

• 勤務地（市区町村）

  港区

• 勤務地（詳細）

  東京都港区東新橋2-14-1　NBFコモディオ汐留2階
  都営大江戸線「汐留」駅徒歩4分

• 勤務時間

  フレックスタイム制（標準勤務9：45～18：15としてますが、コアタイムはありません）
  所定労働時間：1日あたり7時間20分
  

• 休日・休暇

  完全週休2日制、有給休暇（10日～20日　※半日単位の取得可能）、赴任休暇・結婚休暇・忌引休暇・子の看護休暇・介護休暇・裁判員休暇・ボランティア休暇、等

• 福利厚生

  健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険、確定拠出年金制度、定期健康診断、介護休業制度、外部研修受講制度 他
  喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

• フィットする人物像

  ■セルフスターターな方

• サービス・特徴

  ■新規契約：ターゲットクライアントへ営業活動を行い、ニーズの拾い出しから提案まで実施。
  ■既存顧客のフォロー：定期的なコミュニケーションを通し、運営状況に対する評価を適切に把握。課題への対応を行います。
  ■契約現場の保守、スタッフフォロー：上長やスーパーバイザー、コーディネーター担当と協働し、相互コミュニケーションを図りながら、クライアントの依頼に応えていっていただきます。
  
  【特徴】
  同社は人材派遣やアウトソーシング業・教育研修等、大丸・松坂屋・パルコ等の百貨店を中心に、事業を拡大してきました。今では、関係会社内・外での取引も拡大。得意の「販売接客業」等の職種を皮切りに多くの顧客の信頼を得ております。

求人会社情報