上場企業 従業員1000名以上 海外展開あり（日系グローバル企業） 土日祝日休み 年間休日120日以上 資格取得支援制度
【職務概要】同社は最大手のゼネコン・デベロッパー・ハウスメーカー等に向け建設業務の改善提案を行っています。業務は企画・営業・技術支援等幅広く、ご自身のご経験ややりたい業務に応じ、選考内でポジションを検討いたします。【職務詳細】＜業務内容の例＞※今までの経験・希望に応じて下記業務おまかせします。----------------------------------事業推進：顧客の現場の業務プロセスを踏まえ、最適な改善施策を企画し提案 経験によっては新たな顧客群を対象とした事業の立上げにも参画営業：顧客の「残業時間が多い」「人が足りない」等のお悩みを伺い、 一部業務の受託提案やITツール・システムの導入提案技術支援：顧客の設計業務／施工管理書類業務／BIM設計を一部受託対応----------------------------------※現場や営業担当のサポートがメインのオフィスワークです。 施工管理等の業務経験が豊富な方には、将来的にマネジメントや 新規プロジェクトの立ち上げ等に関わっていただきます。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 設計
業務請負
～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・建設業界の経験※今後建設業界が向き合うDX／ITや働き方の課題に、大手の立場で早期から関わり市場価値の高いスキル・経験を身につけられる環境です。【業務のやりがい】建設BPO(設計や施工管理書類作成等の建設業務の一部を同社で請け負う事)を営んでいます。派遣とは異なり対等なパートナーの立場で案件を請け負うため、単なる業務委託以外にも業務のDX化・働き方改善等を通じてトータルに顧客と関わり、顧客の事業を推進します。
350万円～550万円 年収:350万～1000万程度月給制：月額202000円給与:経験・能力・前給与などを十分考慮の上、決定します■賞与：年2回■昇給：年1回
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヵ月
東京都
9時00分～17時50分
年間休日121日、完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（半日有給休暇制度あり）ほか
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働災害保険、通勤交通費支給、資格取得奨励金、超過勤務手当、扶養手当、社員持株制度、財形貯蓄制度、保養所（軽井沢）、各種スポーツセンター喫煙情報：屋内禁煙
・セルフスターターな方
1985年6月
290億6596万円
グループ：68909名
【事業内容】■コンタクトセンターサービス事業■ビジネスプロセスアウトソーシング事業■デジタルマーケティング事業■ECワンストップサービス事業■グローバルサービス事業■BtoC事業
2003/3/1
4200万円
法人全体：1,022名（2023年4月1日現在）転職アドバイザー：850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
客観的な視点から、新しく視野を拡げられるような提案をさせていただきます。 「今の環境で自分のキャリアは大丈夫だろうか・・・」「働き方をもう少し余裕のあるものにしたい・・・」このような悩みを抱えているものの、なかなか転職活動の一歩を踏み出せないという方も多いのではないでしょうか？私は、2018年に株式会社ワークポートへ入社以降、建設業界をメインとして様々な希望や要望をお持ちの転職者様を企業担当として支援してまいりました。企業目線を含めた客観的な視点から、新しく視野を拡げられるような提案をさせていただきます。エージェントを使うからこそ知り得る情報や、業界の話などを中心にお話できればと思いますので、まずはお気軽にご相談くださいませ。
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