求人ID : 403086236mz

提案営業

東証一部上場グループ/健康経営優良法人~ホワイト500~に4年連続選定!

求人会社名:株式会社神鋼エンジニアリング&メンテナンス

管理職 , メンバー
400万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 設立50年以上 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社にて外販受注拡大のため営業活動を行っていただきます。

    【職務詳細】
    ■誰に:鉄鋼メーカー、化学メーカーなど 
    ※既存顧客に対するアプローチがメインです。
    ※グループ会社以外の企業が顧客となります。

    ■何を:プラントエンジニアリング及びメンテナンスサービス

    ■手法:提案営業
    ・技術担当の社員と同行
    ・工場におけるトラブル対策や設備の改造、新設
    ・顧客の課題に対してソリューション提案


    【同社の特徴】
    同社はエンジニアリング~メンテナンスまで一気通貫で行っています。
    省エネ診断、環境関連システム、LNGサテライト・水素ステーションの建設等の
    環境・省エネルギー分野も手掛けており、より幅広い業界・分野のお客様に向けた
    事業にも積極的に取り組んでいます。

  • 年齢

    22歳~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・有形商材の法人営業経験をお持ちの方
    ・普通自動車運転免許

    【尚可】
    ・工業製品または工場向けの営業経験をお持ちの方

    【おすすめポイント】
    ■社員を大切にする会社
    年間の有給休暇取得は平均16.5日!健康経営のための取り組みも積極的に
    行っており、健康経営優良法人~ホワイト500~に4年連続選定されています!
    ■キャリアアップしたい、成長したい方にお勧めの会社
    ブラザー制度や資格取得促進制度、技術技能競技大会への参加などを行って
    います。

  • 年収

    400万円~650万円
    年収:400万~650万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(6月、12月)
    昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京営業所
    東京都品川区北品川5丁目9-12 ONビル17階
    JR山手線「大崎」駅より徒歩10分

  • 勤務時間

    8時30分~17時00分

  • 休日・休暇

    年間休日119日、完全週休2日制(土日祝日)、有給休暇(10~20日)、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇(5日)、福祉休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、特別休暇 等

  • 福利厚生

    通勤手当(全額支給)、住居手当(上限5万円)、寮(制限あり)、退職金制度(定年65歳)、資格所得手当、単身赴任手当、出張手当、役職手当、職能手当、財形貯蓄制度、団体生命保険制度、住宅財形利子補給、融資制度、保養所(鬼怒川、淡路、湯布院)、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) 等

  • フィットする人物像

    ・セルフスターター(主体的)である方

  • サービス・特徴

    同社では技術力に新しいアイディアを取り込みながら、製鉄プラントはもちろんのこと、発電・エネルギー、環境プラントなど神戸製鋼グループ以外にも
    活躍の場を広げています。
    今まで以上に社会に貢献できる会社を目指すことが、設立から半世紀以上の間、設備設計とメンテナンスの技術とノウハウを蓄積してきた同社の使命と
    考え、挑戦をさらに加速させていく姿勢です。

    ■「健康経営優良法人~ホワイト500~」に2017年に続き4年連続で選定されました。
    ※日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度です。

求人会社情報

  • 設立

    1962年4月

  • 資本金

    150 百万円

  • 従業員

    1225人

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■各種産業分野の機械・電気計装設備と情報システムにかかわる設計、製作、工事およびメンテナンス■各種法規準拠の圧力容器・塔・槽類・熱交換器類の設計、製作

    【会社の特徴】
    同社はエンジニアリングと設備メンテナンスの事業において、信頼される技術・製品・サービスを提供することで、日々社会の発展に貢献しています。現状に満足することなく変革を継続することにより、変化する事業環境に適応し常に発展し続ける企業体質を構築しています。
    1.「エンジニアとして得意分野の技量を深めたい」
    2.「エンジニアとして新たな技術分野に挑戦し、そのフイールドを広げたい」
    3.「エンジニアとして様々な人とのコミュニケーションを大切にし、人間的に成長したい」
    という姿勢を企業全体で持ち、技術力を高める意識を持ち続けています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:613人/転職アドバイザー:533人

IT/通信/インターネット

人材紹介で17年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。



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