上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上
【職務概要】機械学習技術を用いて自動運転に必要なアルゴリズムの研究・開発を行います。文献調査やアルゴリズム考案から、実環境での有効性の実証まで行うことで新技術を創出します。【主要な開発テーマ】・Depth Estimation・Opticalflow Estimation・Motion Prediction・Scene Recognition・Multitask Learning・Unsupervised Learning・Reinforcement Learning【身に着けることが出来るスキル】完成車メーカーであるため、机上での研究だけではなく、実際に車両でAIを動かして実験するなど、直接商品をお届けするエンドユーザーを意識した開発を行っています。同社には30年以上に及びステレオカメラの画像認識アルゴリズムを内製開発してきた経験があります。先端技術の研究動向を調査しながら業務を進めるため、常に先進的な技術に触れながら、とことん技術にこだわる一流の専門家と一緒にスキルを磨くことができます。
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自動車・自動車部品・輸送用機器
25歳～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・教師なし学習を研究・開発した経験・Python等でビッグデータ加工、分析などを行った経験・レーダー情報や地図情報と画像情報を組み合わせた 認識技術を研究・開発した経験・特許出願実績【使用するツール】※状況により柔軟に変わります・C言語／C++／Python・Tensorflow(Keras)、PyTorchなどのDNNフレームワーク
420万円～700万円 年収：420万～700万給与：209900円～／月賞与：年2回（実績：6ヶ月分）昇給：年1回
メンバー
正社員
東京都 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目1-1各線「渋谷」駅より徒歩6分
★フレックスタイム制★標準労働時間帯9:00～18:00コアタイム13:00～15:00
完全週休2日制（土・日）／祝日／GW／夏季休暇／年末年始／育児・介護休暇／特別休暇／慶弔休暇 など 《年間休日121日》有給休暇（入社2ヶ月経過後16日～20日程度）
通勤手当／残業手当／退職金制度／寮・社宅（寮：月1万円程度、社宅：駐車場込み、月3～4.3万円程度）住宅預金／企業年金制度／社員食堂／研修センター／診療所／体育館／各種コート
・自ら進んで新しい技術開発に携わることが出来る方。・失敗を恐れず、挑戦することが出来る方。・複数の技術者と協働することが得意な方。
《自分らしさをお客様の感動につなげるモノづくり》同社は、日本の自動車業界、世界の自動車業界の中で見ると、決して大きな会社ではありません。そんな会社が、厳しい環境においてたくましく生きていくためには、お客様に心の底から「同社ってすっごくいいね」と認めていただける存在にならなくてはなりません。例えば、未来の安全をうみだす、卓越した技術を追求する。走る愉しさというクルマ文化の、さらなる高みをきわめる。その想いは、同社社員1人1人の胸に強く刻まれています。言葉だけではなく、やると決めたら行動し、最後までやり抜くこと。お客様からの熱い期待に応えるために、どんな困難にぶつかっても、あきらめないこと。1人1人が、そんな仕事をすることができてはじめて、お客様の心の中で「きわだつ」存在として生き続けることができると信じています。
1953年7月15日
1537億9500万円（2017年3月末時点）
14879人（連結会社 合計33544人）
【事業内容】【 自動車 】自動車ならびにその部品の製造、修理および販売【航空宇宙】航空機、宇宙関連機器ならびにその部品の製造、販売および修理【会社の特徴】同社が目指すのは「存在感と魅力ある企業」です。自動車をはじめとする総合輸送機器メーカーとして、同社らしさのつまった固有の商品・価値観を提供しています。世界市場における企業価値・ブランド価値を更に高めるため、選択と集中により同社の強みを活かし、快適と安全と地球環境の融合を目指した商品を展開しています。「モノづくりの本質を常に追求する」という思いを社員全員が共有しています。その想いが重なり合って同社のブランドは作り上げられています。失敗を恐れずにチャレンジできる風土もあり、若手のうちから様々な仕事を任せられ、経験の幅を広げて自己成長ができる環境があります。自由な発想が生きる活発な議論が交わされ、検証を繰り返しながら、技術開発を進める実証主義です。徹底した信頼性・耐久性へのこだわりを持ちながら、クルマづくりを行っています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：610人（2021年4月1日現在）／転職アドバイザー：530人
人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
機械学習、CVリサーチャー
「2030年交通死亡事故ゼロ」を目指す！研究に必要な物は自由に利用可能◎
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