設立50年以上 管理職・マネージャー シニア歓迎 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし U・I ターン歓迎
【職務概要】販売管理システムの立上げフォローとしてシステム登録の入力業務及び各製品番号の確認をお任せいたします。ゆくゆくは生産管理部の1担当として受発注や納期管理、製造部への指示等もお任せしていきます。未経験の方は簡単な業務からスタートし、徐々にステップアップできるよう個人のレベルに合わせて丁寧にサポートいたしますので、ご安心ください！【職務詳細】・生産計画の立案、ならびに製造工程管理・受注／生産状況／進捗納期の管理・生産ライン(人／機械／品質)の管理・指導・在庫管理、協力会社とのやりとり・工場の生産性向上、業務効率化への取り組み・品質向上に向けた改善活動の取り組み・教育 等※入社後3ヶ月から1年間、研修として製造業務を経験頂きます（交代制）。★☆★採用背景★☆★業績好調に伴う増員募集となります。同社では既に高い国内シェアを保持しておりますが、問い合わせの数は増加しており、更なる成長に向けて製造部門を強化することとなりました。
電気・電子・機械系エンジニア ＞ 機械・メカトロ・自動車系 ＞ 生産技術・品質管理（機械・メカトロ・自動車）
自動車・自動車部品・輸送用機器
20歳～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・Excelが得意な方。【尚可】・製造業での業務経験。★☆★ おすすめポイント ★☆★・マイカー通勤が可能◎駐車場完備・売上構成比の約40％が自社製品であり、今後も伸長していきます！★面接では会社概要や業務内容の説明もしますので、まずは詳しい話を聞いてみたいという方も歓迎します。
256万円～281万円 年収：256万～281万給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与：年2回（8月、12月）昇給：年1回（12月）
管理職 , メンバー
正社員 契約期間：無期試用期間：3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無
岡山県 【本社】〒704-8171岡山県岡山市東区目黒町37山陽本線「東岡山」駅より車で6分
8時00分～17時20分
年間119日、土曜、日曜、祝日、その他（夏季・冬季休暇、ゴールデンウィーク休暇）
退職金あり、通勤手当あり、家族手当、産休・育休制度（実績あり）、財形企業年金、厚生年金基金
・幅広い年齢層の方とコミュニケーションをとるのが得意な方。・セルフスターターな方。
同社の生産ラインは「固有」と「連携」を大事にしており、ものづくりのテクノロジーは、この二つの深耕と融合によって形成されます。同社が立脚するのは一貫生産ラインでその分野は、製品開発、型治具作製、プレス、溶接、塗装、組立、検査で構成されます。そのダイナミズムは、製品設計開発に積極的に取り組むことにより、新たな可能性を拓いています。【アームレストについて】～圧倒的な商品力を誇っています～車内快適実現のためにいまや高級車だけでなく、ファミリーカーにも導入されているアームレスト。同社は1本のバネと、3個～4個のプレス部品からなるきわめてシンプルな構成で、コストカットと同時に快適性の高いアームレストの開発に成功、実際に日産車への導入、トヨタ車に至っては70％と高い導入率を誇っています。
1961年2月
1000万
210名（内九州工場：17名｜女性比率36%）
【事業内容】自動車、二輪車、農機具、建設資材等金属部品開発製造、金型・専用機設計【会社の特徴】いわゆる請負という形の受動的な部品メーカーだけに留まらず、世にある既存製品に独自の改良を加えたり、自社製品を開発する等、製品開発による付加価値製品を生み出すことに重きを置いています。開発製品は、アームレスト、オットマン、ヘッドレストといったシート部品が中心となっており、調整式アームレストに関しては多数の企業で広く採用されています。会社設立から50年以上の歴史を持ち、堅実経営です。財務的にも帝国データバンクが発表している格付で、Bランクを獲得しており、安定した経営を続けています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：610人（2021年4月1日現在）／転職アドバイザー：530人
人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
【岡山】生産管理スタッフ
高いシェアを誇る金属部品メーカー／設立50年以上／休日119日
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