求人ID : 19/636

AI音声認識等の開発職 《勤務地:豊島区/ソフトウェア業(上場)》

会社名非公開

メンバー
300万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 資格取得支援制度 残業月20時間以内 土日祝日休み

  • 仕事内容

    AI音声認識やAI技術を活用した製品・サービスの開発・サポート、もしくは研究部門で従事していただきます。
    コールセンター向けソリューションや議事録作成支援システム、電子カルテ入力システム、音声認識クラウドシステム等、自社製品・サービスの開発や基礎技術の研究に付随する各種業務

    【開発環境】
    Windows、IIS、SQLServer、.Net、C#Linux、Apache、MySQL、PostgreSQL、Python、PHP、Java、C++Android Java、iOS(Objective-C、Swift)AWS、Azure

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > その他(IT・ソフト・ネットワークエンジニア) > その他(IT・ソフト・ネットワークエンジニア)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 応募条件

    【必須】
    ・C++、C#、Java、Python、PHPの何れかの言語でプログラミング経験3年以上
    【歓迎】
    ・Web系事業社にてサービスの運用開発経験
    ・クラウドサービスのテクニカルアカウントマネージャ経験
    ・開発グループの管理者経験
    ・顧客との折衝・要件定義経験
    ・自社製品・サービスの開発経験
    ・英語の技術系文書の読み書き
    ・AWS、Azure等のクラウド技術
    ・DevOpsの知識
    ・自然言語処理や機械学習等を用いたシステムへの興味や経験
    ・L2、L3ネットワーク構築経験
    ・音声認識、音声合成等の音声データを扱った開発経験
    【求める人物像】
    ・実装力と実行力を兼ね備えている方
    ・好奇心旺盛な方
    ・新しい技術、トレンドに興味がある方

  • 年収

    300万円~800万円
    年収:300万円~800万円(年俸制)
    *固定残業制有り:月額¥98,765~¥263,374/60時間分含む、60時間以上の超過分は、割増賃金にて支給
    昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員(試用期間:3ヶ月)

  • 勤務地

    東京都
    東京都豊島区(有楽町線/東池袋駅 徒歩8分)

  • 勤務時間

    9:30~17:30(休憩:60分)

  • 休日・休暇

    完全週休2日制:土曜、日曜、祝日、夏季、年末年始
    年間休日:126日

  • 福利厚生

    通勤手当:全額支給
    社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
    その他:従業員持株会、資格取得支援他
    退職金制度:無し

求人会社情報

  • 設立

    1997年12月

  • 資本金

    68億7100万円

  • 従業員

    167名

  • 事業概要

    「ソリューション事業」
    AI音声認識エンジンを組み込んだ音声認識ソリューションの企画・設計・開発を行う
    「プロダクト事業」
    アプリケーション商品をライセンス販売する
    「サービス事業」
    企業内のユーザーや一般消費者へサービス利用の形で提供する

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社みどり会
株式会社みどり会
  • 設立

    1970年12月1日

  • 資本金

    9憶4,500万円

  • 従業員(紹介部門数)

    【大阪】14名 【東京】14名

管理職/エグゼクティブ
営業職
金融

みどり会は三菱UFJ銀行も出資している会社です。銀行及び銀行の取引先を中心とした信頼できるネットワークで、安心してお勤めいただける企業の求人を取り揃えています

この求人の担当コンサルタント

安藤 正昭
株式会社みどり会
安藤 正昭
コンサルタント歴 : 10年
企業と密なリレーション 親身なコンサル 面接同行あり
  • 得意業種 運輸・物流 、 商社・流通・小売 、 メーカー(電気・機械・自動車関連)
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 事務、アシスタント、秘書

求人企業と求職者双方に対して、中立の立場で紹介業務に取り組んでいます。 職種、業界、地域は問わず、企業様の求める人材をスカウト活動により求職者の方々にご紹介しております。                             企業様には、やる気のある方の紹介を心がけて また、求職者の方には、今までの経験を活かせる職務の紹介を心がけて 長期就業になる紹介斡旋をしたいと日々精進しながら取り組んでおります。

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