上場企業 ストックオプションあり 管理職・マネージャー 幹部候補 語学(英語)を生かす 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募 業務経験不問・業界経験歓迎
【主な業務内容】・単体の月次・四半期・年次決算業務の作業及び実務的な取り纏め・連結決算業務(海外子会社3社、海外関連会社1社)及び子会社の会計サポート及び管理・親会社の連結決算(IFRS)での子会社としての四半期・年次決算報告資料作成・当局向けの月次・四半期・年次報告資料作成・決算短信等の報告書作成・各種プロジェクト対応(財務経理の業務フロー見直しなど効率化対応等も含む)など、実務的な中心人物となって幅広く対応していただきます。
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証券会社
27歳~39歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【求める人物像】・幅広い視点で物事を判断し、業務の本質を捉え、社内外の方とコミュニケーションをとり、業務を円滑に進めることが出来る人・自己成長意欲が高く、業務に必要な知識・スキルを自ら身に付ける行動が出来る人・常に改善の意識を持ち、課題に対する対策を講じ行動出来る人・環境、業務等の変化をチャンスと捉え、ポジティブ思考で物事を考えられる人【必須経験・能力】・経理経験3年以上(業界問わず)【歓迎経験・能力】・J-GAAP、IFRSの仕訳起票と月次を含めた決算作業。・自己資本規制比率の計算を含む監督官庁等へのモニタリング報告。・連結決算(現在海外子会社3社、海外持分法適用会社1社)と親会社への連結報告・決算短信、会社法上の事業報告・計算書類等の作成・金商法監査、有価証券届出書作成・新商品開発に関する経理的対応・会計監査対応とJ-SOX及び内部統制監査対応・財務経理業務における業務改善、効率化対応※今回の募集においては、業界問いません。金融・証券業界にて新たに挑戦したい方、中長期のキャリアを築いていきたい方、是非ご応募下さい。
450万円~900万円 これまでの経験や能力を踏まえ優遇いたします。
管理職 , リーダー
正社員
東京都
9:00~17:00
※完全週休2日制※休暇: 有給休暇(最大20日)、年末年始休暇、特別休暇(結婚、出産、看護、療養、忌引等)※当行では、年次有給休暇を取得する上で、年度内に連続した5営業日の連続休暇取得を必須としています。
■通勤交通費(全額支給)■賞与/年2回(6月、12月)※会社実績等による■ストックオプション制度■保険/雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険■教育研修/入社時研修、階層別研修、その他業務知識習得研修など■社内表彰制度■資格取得サポート■同好会制度■英語力支援制度(英会話レッスン・TOEIC IPテスト受験制度 等) ■カフェテリア(社員は無料で昼食利用可)
お一人ひとりがより生き、より生かされる同社のカルチャーは新たな時代に向けた道を拓く積極的なカルチャーが魅力の有力ネット証券会社です。同社の強固な経営基盤と開かれたコーポレートカルチャーは、同社のプレゼンスの高さと共に大いに魅力を感じます。また、豊かなワークライフと充実感をお感じ頂けるステージになると思います。詳細はご面談時にご説明申し上げますが、国内系最有力の有力ネット証券会社で、やりがいを感じられるポジションでもあります。屈指の評価を有する遣り甲斐と充実を尚お感じ頂けるお勧めの証券会社であります。
日次から月次・年次の決算業務など基本的な経理業務から監査対応、連結決算業務、新規取引(証券取引等)のJGAAPとIFRSでの会計処理検討などの対応。また決算短信等の報告書作成にも従事。証券経理の経験がなくても、やる気さえあれば数か月でキャッチアップが可能です。
2006年11月2日
500万円
ウィルビーから始まる「新たなこれから」が豊かなワークライフへの転機となりますように!ウィルビーは、金融業界に強みを持つ、日本でも数少ないエグゼクティブ・サーチ会社です。
転職は、戦略とタイミングが鍵です 転職には戦略があります。単に会社を移るだけではなく、キャリアを大切に育てていくという視点に立って、皆さま一人ひとりの人生の転機に関わっていきたいと思っています。転職には深く広い情報収集力が重要です。それと同時に、ご自身を改めて見極める機会にもなります。私は、良き人生の航海へ向けたお手伝いが出来ることに「やりがい」と「生きがい」を感じています。幸いにも弊社には、多くの非公開求人があります。企業やポジションを知り尽くし、その中から今のあなたに相応しいお話をいくつかご案内していきます。常に各企業・各ポジションの最新ニーズを的確に把握するよう心がけています。候補者と企業をつなぐ橋渡し役であるだけでなく、魅力ある企業を候補者の皆様にご案内し、意欲あふれる人財を企業にご紹介することを大切なミッションと認識しています。
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