ファンド投資に関わる企画・立案

募集要項

• こだわり条件

  幹部候補 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 急募 語学（英語）を生かす

• 仕事内容

  <職務内容>
  
  ファンド投資関連企画担当として、各種規制および法務を勘案した上で、ファンドのストラクチャリング等を担当。
  
  ※SPCやファンド、再生子会社といったビークルの立ち上げに際する、法務・規制回りの業務を中心にお任せします。

• 職種分類

  金融系専門職 ＞ ミドル・バックオフィス ＞ 金融商品開発業務

• 業種分類

  銀行（都市・信託・信金・信組）

• 年齢

  26歳～39歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  <求める人材像>
  
  ＜経験＞
  以下、いずれかの経験を有すること。
  ・銀行、証券会社、保険会社、運用会社において金融関連法務の経験
  ※SPC含めたビークル立ち上げに際するドキュメンテーション経験がある方は歓迎
  ・銀行、証券会社等で事業会社への投資経験
  
  ＜スキル・経験＞
  １．スキル
  財務分析スキル、法務スキル
  
  ２．資格
  TOEIC800点以上の英語力が望ましい

• 年収

  500万円～1500万円
  当社規定に基づき厚遇
  （月給制／面接後、スキル・経験年数などを投稿人事制度に則り決定）
  ※基本給や各種手当額等の詳細は面接時にお伝えします。
  
  

• ポジション

  リーダー , メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務時間

  8:40～17:10
  　※時間外勤務手当あり
  　※企画業務型裁量労働制を適用する場合あり
  

• 休日・休暇

  休日：完全週休2日（土日）、祝日、年末年始
  休暇：入社初年度：4～15日、翌年度：17～20日、3年目以降：23日
  特別連続休暇（5日）、指定休暇4日、リフレッシュ長期休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇、特別休暇、等
  

• 福利厚生

  試用期間：　試用期間の定めなし

• 受動喫煙防止装置

  屋内原則禁煙（喫煙所あり）

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