管理職・マネージャー 幹部候補 上場企業 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募 ストックオプションあり 語学（英語）を生かす
<業務内容>リスク・コンプライアンス部において、証券コンプライアンスの実務に携わるほか、コンプライアンス態勢の高度化に向けた施策の企画・実行までをご担当いただきます。【主な業務内容】・不公正取引の監視・チェック業務、株式売買審査、当局への届出業務・重要経営機関のひとつである「コンプライアンス委員会」（全執行役員で構成）の資料作成・取りまとめ及び運営・マネロン・テロ資金供与防止態勢の充実、海外子会社管理など、コンプライアンス態勢の高度化に向けた企画の立案と実務の運営・IFA（金融商品仲介業者）扱い顧客に係る営業考査（取引審査、勧誘実態調査、業務指導）
金融系専門職 ＞ ミドル・バックオフィス ＞ リーガル・コンプライアンス
証券会社
27歳～42歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
<求める人材イメージ>【求める人物像】・法令諸規則の遵守のみならず、新規ビジネスの立ち上げなど、柔軟な発想をもって業務に取り組むことができる人材・社内のさまざまな部署と的確にコミュニケーションができ、協働できる人材【必須経験・能力】・証券会社または銀行において、コンプライアンス業務に従事した経験【歓迎経験・能力】・売買審査や不公正取引監視の経験・証券会社における支店総務・営業考査等の経験・CAMS（公認AMLスペシャリスト）資格保有者
700万円～1200万円 当社規定に基づき厚遇
リーダー , メンバー
正社員
東京都
8:40 ～ 17:00
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始等年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（連続５営業日）、育児休業、介護休業等
■通勤交通費（全額支給）■賞与/年2回（6月、12月）※会社実績等による■ストックオプション制度■保険/雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険■教育研修/入社時研修、階層別研修、その他業務知識習得研修など■社内表彰制度■資格取得サポート■同好会制度■英語力支援制度（英会話レッスン・TOEIC IPテスト受験制度 等） ■カフェテリア（社員は無料で3食利用可）
「風通しの良い、一人ひとりが生きる、生かされるコーポレートカルチャー」が魅力の有力総合証券会社です。詳細はご面談時にご説明を致しますが歴史に育まれた堅実な基盤は証券マンを志すプロフェッショナル意識を育む環境に恵まれたお勧めの証券会社です。これまでの貴重なご経験と育まれたスキルを活かし、更なるキャリアアップを図るに相応しい堅実で且つコーポレートカルチャ－が魅力の総合証券会社と思います。詳細はご面談時にご説明申し上げますが、開かれたコーポレートカルチャー及びプロフェッショナル意識に優れる人材に恵まれた有力証券会社です。絶大の信頼と屈指の評価を有する遣り甲斐と充実を尚お感じ頂けるお勧めの会社です。
証券コンプライアンスおよびコンプライアンス態勢の高度化に向けた施策の企画・実行までを担っていただきます。
2006年11月2日
500万円
ウィルビーから始まる「新たなこれから」が豊かなワークライフへの転機となりますように！ウィルビーは、金融業界に強みを持つ、日本でも数少ないエグゼクティブ・サーチ会社です。
あなたのキャリアアップのために、あなたに一番近いエージェントであり続けます 転職は人生を変える一大イベントです。私自身、長年勤めた山一證券の自主廃業という予期せぬ事態に直面したことにより、人生の転機を図らずも余儀なくされた経験があります。その経験から、一人ひとりの「これまで」を大切に、そして「今」を客観的に見詰め、「新たなこれから」への想いをポジティブに捉え、「プランドハプンスタンス」の心とプロアクティブな「DO！」で自らのキャリアを築く姿勢が如何に重要であるかを痛感した経験がございます。おひとりお一人へのご支援を期しキャリア・コンサルタントとして在りたいと願うのが弊社ウィルビーです。ウィルビーでは、お一人おひとりの心豊かなワークライフを築く為に、改めて自らへの「気づき」を発見していただくことをベースにした転職支援を目指しております。どうぞ、お気軽にウィルビーの扉をノックしてください。きっとそこに、新たな発見と「新たな始まり」に向けた佳き出会いがあること
リスク・コンプライアンス（スタッフ～マネージャー候補）
証券コンプライアンスおよびコンプライアンス態勢の高度化に向けた施策の企画・実行までを担っていただきます
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