設立50年以上 固定給30万円以上 幹部候補 社宅・家賃補助制度 退職金制度 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募
【職務の内容】・システム管理部の運営におけるIT基盤運用管理チームのマネジメント・システムインフラ基盤に関わる計画、予算策定・システムインフラ基盤導入プロジェクトの推進・システムインフラ基盤運用・管理に関する業務
IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ プロジェクトリーダー・マネージャー（オープン・WEB・モバイル系）
生命保険
30歳～48歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
［必須スキル］■将来のシステム管理部長候補として、１，２については特に高い能力・経験を必須とします。１、管理職としての組織マネジメント、ピープルマネジメント経験２、システムインフラ基盤のアーキテクチャ、設計、構築、運用に関する広範囲な知識、経験※3以下についても必須。３、予算策定、実績管理の経験４、改善のための業務分析スキル、経験５、ITSM、ITILに関する十分なナレッジ［尚可条件］・保険会社でのシステム構築・運用経験・生命保険会社業務に関する知識、経験・ITに関連した資格保有・ITサービスデスク（ヘルプデスク）業務に関するマネジメント経験
700万円～1400万円 当社規定に基づき厚遇されます※前職の給与を考慮し、当社規定の則り決定します。（固定給＋賞与） ※予定年収はあくまでも目安の金額であります。 【給与改定】年1回（1月） 【賃金形態】月給制
管理職 , リーダー
正社員
東京都
9：00-17：00
【休日休暇】 完全週休2日制(土日) 祝日 リフレッシュ休暇（連続5日） 年末年始休暇 傷病休暇(5日/年) アニバーサリー休暇(1日/年) 慶弔休暇 特別休暇 有給休暇 など
【通勤手当】 有 / 月額10万円を限度 【健康保険】 有 【雇用保険】 有 【厚生年金】 有 【労災保険】 有 【確定拠出年金】 有 【福利厚生】有 / 各種社会保険完備、退職金制度、保養所 他 【退職金制度】 有 / 再雇用制度あり 【定年】 60歳
これまでの貴重なご経験と育まれたスキルを活かし、更なるキャリアアップを図るに相応しいコーポレートカルチャ－にも優れた魅力溢れる新時代を担う生命保険会社です。強固な経営基盤と魅力あるクオリティーは大いに魅力です。優れたコーポレートカルチャーの同社では、豊かなワークライフと充実感をお感じ頂けるステージになると思います。「より生き、生かされる」一人一人が育まれる同社の環境、コポレートカルチャーは同社の最大の魅力でもあります。詳細はご面談時にご説明申し上げます。アプライ時には、唯一の自己表現の機会であるレジュメの書き方、面接に臨まれる場合のフォロー等、肌理細かな「キャリアアップ」に向けたサポートをさせて頂きます。また、人生の重要な転機としての転職時のご支援を始め、以降のサポートにも意を尽くしてして臨ませて頂いております。どうぞお気軽にご相談ください
システム管理部門に於けるIT基盤運用管理チームのマネジメント業務を担って頂きます
2006年11月2日
500万円
ウィルビーから始まる「新たなこれから」が豊かなワークライフへの転機となりますように！ウィルビーは、金融業界に強みを持つ、日本でも数少ないエグゼクティブ・サーチ会社です。
転職は、戦略とタイミングが鍵です 転職には戦略があります。単に会社を移るだけではなく、キャリアを大切に育てていくという視点に立って、皆さま一人ひとりの人生の転機に関わっていきたいと思っています。転職には深く広い情報収集力が重要です。それと同時に、ご自身を改めて見極める機会にもなります。私は、良き人生の航海へ向けたお手伝いが出来ることに「やりがい」と「生きがい」を感じています。幸いにも弊社には、多くの非公開求人があります。企業やポジションを知り尽くし、その中から今のあなたに相応しいお話をいくつかご案内していきます。常に各企業・各ポジションの最新ニーズを的確に把握するよう心がけています。候補者と企業をつなぐ橋渡し役であるだけでなく、魅力ある企業を候補者の皆様にご案内し、意欲あふれる人財を企業にご紹介することを大切なミッションと認識しています。
IT基盤運用管理チームのマネジメント業務を担って頂きます（生命保険会社）
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