従業員1000名以上 設立50年以上 幹部候補 海外勤務あり 語学（英語）を生かす 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募
【職務内容】株式、債券、オルタナティブ（商品・REIT等）のいずれかの資産に関する市場調査、市場見通し及び投資戦略の策定業務（当面個別銘柄の分析は含まない）。新設された部署にて、欧米にて主流となるモデルポートフォリオ提案の礎となる会社のビューを策定するやりがいのあるお仕事です。
金融系専門職 ＞ ミドル・バックオフィス ＞ 金融商品開発業務
証券会社
26歳～35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【人材イメージ】■マクロ調査もしくは株式、債券、オルタナティブ（商品・REIT等）のいずれかの資産に関する市場調査または運用経験を有する方■証券アナリスト保有、CFA資格保有、英語力があると尚可■当該業務に対する情熱的かつ意欲旺盛な方で、チームと連携し業務を遂行できる方。
700万円～1200万円 当社規定により厚遇
リーダー , メンバー
正社員
東京都
標準労働時間帯：8：40～17：10
完全週休2日制（原則土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、半日休暇制度、時間単位年次有給休暇制度（年度で5日分まで年次有給休暇を1時間単位で取得可能）、連続休暇制度（年2回、各最長連続7営業日）、メモリアル休暇、看護特別休暇、介護特別休暇、保存休暇制度、裁判員特別休暇、ボランティア休暇制度、短期育児休業、短期介護休業、その他特別休暇、スポット休暇制度（毎月1日以上の有給休暇の取得を奨励）、チャレンジ休暇（8年目以降）
育児休業（子供の3歳の誕生日前日まで取得可能）、育児短時間勤務（子供が中学校に入学する前月まで、30分刻み最長2時間30分短縮可能）、介護休業、介護短時間勤務、シフト勤務、テレワーク制度、ウェルカムバック制度、コース変更、全国型⇔地域型の変更、社内公募、資格取得支援、自己啓発支援、健康管理（定期健診、人間ドック、季節性インフルエンザ予防接種補助等）、ストレスチェック、入院給付金、出産育児一時金、託児補給金制度（小学校就学前の子供について、延長保育等の費用を月額6万円まで補助）、託児所・ベビーシッター等の割引、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、職場積立NISA、社員寮・社宅制度（総合コース＜オープン採用（全国型）、部門別採用＞）、共済会、契約保養所、提携施設
貴重な経済動向調査や金融マーケットへの深い造詣と高度な語学力を活かし、更なる遣り甲斐とキャリアアップを図るに相応しいコーポレートカルチャ－にも優れた魅力ある企業と思います。詳細はご面談時にご説明申し上げますが、日本を代表するまさしく総合証券会社としてリーディングカンパニーでもあります。同社の風通しの良いコーポレートカルチャーは、人材の育成、個の確立の面からも魅力です。独創的な発想力や柔軟な行動力で、新しい風を吹き込み、我々の意識を触発してくれる・・・そんな方は是非チャレンジしてください！
金融市場調査、投資戦略の策定等モデルポートフォリオ戦略をリードする当社投資戦略の鍵とある新設部門
2006年11月2日
500万円
ウィルビーから始まる「新たなこれから」が豊かなワークライフへの転機となりますように！ウィルビーは、金融業界に強みを持つ、日本でも数少ないエグゼクティブ・サーチ会社です。
転職は、戦略とタイミングが鍵です 転職には戦略があります。単に会社を移るだけではなく、キャリアを大切に育てていくという視点に立って、皆さま一人ひとりの人生の転機に関わっていきたいと思っています。転職には深く広い情報収集力が重要です。それと同時に、ご自身を改めて見極める機会にもなります。私は、良き人生の航海へ向けたお手伝いが出来ることに「やりがい」と「生きがい」を感じています。幸いにも弊社には、多くの非公開求人があります。企業やポジションを知り尽くし、その中から今のあなたに相応しいお話をいくつかご案内していきます。常に各企業・各ポジションの最新ニーズを的確に把握するよう心がけています。候補者と企業をつなぐ橋渡し役であるだけでなく、魅力ある企業を候補者の皆様にご案内し、意欲あふれる人財を企業にご紹介することを大切なミッションと認識しています。
【投資顧問事業部】金融市場調査、投資戦略の策定等モデルポートフォリオ戦略をリードする投資戦略の要です
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