【想定年収550～1000万円】建築設計業務/ゼネコン（将来の管理職を想定）

募集要項

• こだわり条件

  設立50年以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 退職金制度 年間休日120日以上

• 仕事内容

  ・共同住宅（ファミリ－分譲マンション、1Ｒマンション、コンパクトマンション等）及び、ホテル、商業ビル等の建築設計業務
  ・基本設計、実施設計の作図
  ・工事監理業務（施主対応含む）
  
  【会社の様子】
  【東京本店従業員数】　220名超（男女比8：2）、　平均年齢　37才
  【所属部署】東京本店工務部設計課　9名
  ・2018.3.19より新社屋に移転（同ビル内に50名程度在籍）
  
  ※屋内受動喫煙対策あり（禁煙）

• 職種分類

  建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 設計

• 業種分類

  建設・土木

• 応募条件

  ＜必須要件＞
  ・建築会社（ゼネコン、デベロッパー等）で設計職を3年以上経験している事
  ・1級建築士の資格を取得している事
  
  ■学歴　大卒以上

• 年収

  550万円～1000万円
  550-1000 万円　詳細は会社規定による
  管理職は50歳平均年収1000万円
  ○昇給について：1 年1 回　
  ○賞与について：1 年2 回7 月12 月　
  ○退職金について：退職金有 退職金年数3 年以上　
  ○定年について：60才　再雇用有

• ポジション

  その他

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  東京都 港区

• 勤務時間

  8 時30 分～17 時30 分（詳細は会社規定による）

• 休日・休暇

  【会社カレンダーによる】週休2日制（土・日※土曜出勤日は年間数日有り）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇
  ■年間休日日数120日

• 福利厚生

  通勤手当、家族手当、時間外手当、住居手当、公的資格手当、役職手当、職務手当、地域手当 あり　
  ■社会保険関係：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

• 試験内容

  面接2回　適性検査

求人会社情報