店長候補

募集要項

• こだわり条件

  固定給30万円以上 管理職・マネージャー 退職金制度

• 仕事内容

  １．会社方針の理解と部門内へのブレイクダウン
  ２．精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、日配、雑貨各部門の目標数値の調整、承認
  ３．特売、販促企画の策定、推進
  ４．店の予算管理と経営資源管理
  ５．店の従業員の人材育成及び評価
  
  ＜求人部門の組織構成等＞
  当店100名（うち正社員30名）
  ※精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品（飲料・お菓子等）、日配（牛乳、豆腐、納豆等、日配商品と言われるもの）、雑貨・連合（台所用品、酒、米、玉子等）の7部門があります。各部門にはチーフがおり、2人の副店長がいます。上司は、営業本部長（専務取締役）となります。
  
  屋内の受動喫煙対策・・・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）

• 応募条件

  ・高卒以上（大卒尚可）
  ・スーパーマーケットの店長（副店長）経験（目安として部下20名以上）

• 年収

  600万円～700万円
  600万円～700万円
  ○昇給について：1 年1 回　
  ○賞与について：1 年2 回
  ○退職金について：退職金有 退職金年数3年以上　
  ○定年について：65 年　再雇用有

• ポジション

  管理職

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  埼玉県
  埼玉県吉川市

• 勤務時間

  08:00～18:00（休憩120分）

• 休日・休暇

  週休二日、年次有給休暇（法に定めるとおり）、その他結婚、忌引き等の特別休暇
  年間休日：105日

• 福利厚生

  ■各種保険：健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
  ■諸手当
  役職手当、通勤手当、残業手当（40時間相当の固定残業代制。40時間超過分は別途全額支給）
  ※固定残業代
  月給430,000円の場合：固定残業代96,500円を含む
  月給500,000円の場合：固定残業代112,200円を含む

• 面接

  面接2回（適性テスト無し）

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