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こだわり条件
設立50年以上
固定給30万円以上
管理職・マネージャー
英語力不問
育休・産休・介護休暇実績あり
退職金制度
フレックス勤務
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仕事内容
●月次・四半期・年次決算処理の仕訳承認、監査対応、銀行支払実行、予算統制、業務改善、経理業務の効率化を主にお任せします。
１．月次決算／四半期決算／年度決算業務
２．税務申告
３．予算／実績管理業務
４．会計システムの維持運用、製品別原価計算
５．財務会計業務サポート
６．上司からの特命テーマ
※経理システムとして弥生会計を使用しています。
※管理部門の更なる強化を図るべく、マネジメント候補を募集します。
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職種分類
管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 経理・財務・会計
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業種分類
不動産
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応募条件
＜必須条件＞
・業界問わず経理全般のご経験 ※財務会計、管理会計、税務申告他のご経験をお持ちの方（経理の特定の分野の専門家ではなく）
・マネジメント経験をお持ちの方
・会計システム・業務システムの構築経験、経理部門の業務効率化に積極的に取り組める方
・日商簿記2級以上をお持ちの方
＜歓迎条件＞
・建設、不動産業界での経理・法務業務経験
・グループ経理・会計をご経験している方
・将来的に責任者としてご活躍したい方
・不動産業界経験のある方（年数不問）
・建設業界での経理業務経験のある方
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年収
600万円～800万円
※固定残業時間42.5時間/月（固定残業代119,048～158,810）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【昇給】：1年 1回
【賞与】：無
【退職金】：有（1年以上勤務）
【定年】：65才（定年後の雇用制度あり70才まで）
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ポジション
管理職
,
リーダー
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雇用形態
正社員
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勤務地
東京都
文京区
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勤務時間
09:15～17:15（標準的な勤務時間）
※1年単位の変形労働時間制
※週平均労働時間40時間以内
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休日・休暇
週休2日制（水曜、他会社カレンダーによる）、有給休暇、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、GW休暇、設立記念休暇、産前産後、育児、介護
年間休日 110日
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福利厚生
■諸手当
通勤手当 住宅手当 残業手当
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
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選考プロセス
■面接、適性検査
■面接回数:2回
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会社のアピールポイント
当社には管理部門以外に、開発・ 企画・設計・販売・建設・管理・アフターサービスの専門部署が多数あり、各部署が支えあって仕事をしています。
新しく入社したメンバーには部署の垣根を越えて気さくに声をかけてくれる雰囲気のよい職場です。
