求人ID : 21224-005

コンプライアンス統括

東証一部上場/都市型収益マンションの総合デベッロパーにて、コンプライアンス統括の募集です。

求人会社名:東証一部上場・総合デベッロパー

メンバー
540万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 固定給30万円以上 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    不動産×金融事業のコンプライアンスに関する統括業務をお任せします
    ・法令遵守のための内部管理業務
    ・各法令諸規則の制度対応等 (社内体制整備)
    ・コンプライアンス上の問題点について原因分析、再発防止策の策定
    ・監査対応

  • 応募条件

    【必須条件】
    ・金融商品取引業においてコンプライアンス業務経験
    【歓迎スキル】
    ・法律関連の資格・試験合格者

  • 年収

    540万円~600万円
    想定年収:540万円~
     ⽉給:415,925円~
     基本給:303,700円~
     固定残業代:108,225円~(時間外労働45時間分)
    ※固定残業分を超える場合は別途支給(時間外労働に対する割増率は法令に準ずる)
    ※退職金無し
    経験・能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    新宿区
    東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅直結
    JR線・小田急線・京王線「新宿」駅西口より徒歩8分

  • 勤務時間

    平日:9:30~18:30(休憩60分含む)
    ※残業は月20~35時間程度を想定

  • 休日・休暇

    ■年間休日数124日
    ■土・日・祝日、年末年始、会社が指定する日
    ■各大型休暇2019年度実績有
    ■有給休暇(入社半年後より10日付与)、特別休暇(入社後3日付与)
    ■慶弔休暇等

  • 福利厚生

    ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
    ■通勤交通費支給(当社規定による)
    ■昇給:年1回の機会有
    ■賞与:年2回の機会有 (会社業績・本人評価等による)
    ■資格手当(宅建保持者は2万円/月が支給されます) 
    ■会員制の保養所施設(都市圏から3時間以内の各所)
    ■定期健康診断
    ■産休育休制度・時短勤務制度(小学校4年生まで)
    ■研修(ビジネスマナー、コンプライアンス、IT研修、事例研修、年次別各種OJT)
    ■社員総会(年2回)
    ■PA STYLE Benefits(約1万点以上の豊富なサービスの優待を、従業員・そのご家族が利用できる制度)

  • 選考プロセス

    書類選考⇒一次選考(役員面接)⇒最終選考(社長面接)⇒採用内定

求人会社情報

  • 設立

    2004年2月

  • 資本金

    6億312万円

  • 従業員

    150名

  • 事業概要

    不動産開発販売事業
    プロパティマネジメント事業(賃貸管理サービス、建物管理サービス)
    不動産クラウドファンディング事業
    投資用不動産の開発販売、不動産管理等を手がける東証一部上場企業です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

この求人の担当コンサルタント

宮田 潔
富士ヒューマンテック株式会社
宮田 潔
コンサルタント歴 : 10年
企業と密なリレーション 親身なコンサル 面接同行あり
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連) 、 運輸・物流 、 メディカル
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 経営幹部・経営企画

「スピーディーに、粘り強く」が私のモットーです。 誠心誠意、皆さんのお仕事探しのサポートをさせていただきます。
30年間の社会人生活を通じて知り合った多くの経営者から最新の企業情報を収集し、自分に合ったお仕事を探している皆さんとFace To Faceでご希望ややりたいなどをお伺いし、 少しでもお役に立ちたいと思っております。
どうぞ、お気軽にご相談下さい。



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