新規事業企画

募集要項

• こだわり条件

  管理職・マネージャー 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 未経験者歓迎 業務経験不問・業界経験歓迎

• 仕事内容

  ＜職務内容＞
  テクノロジーを活用した新規事業の戦略立案・企画構想・導入・実行・効果創出支援
  上記に関連したサービス提供事例は以下の通り
  
  ・AIを活用したモビリティビジネスの企画・実証実験（PoC）・商用化支援
  ・AIを活用したプラットフォームビジネスの企画・導入支援
  ・B2Cマッチングプラットフォームビジネスの企画・導入支援
  ・社会課題解決型ビジネス（CSV）の企画・導入支援
  ・買収子会社の再建支援（PMI）
  ・国内ビジネスの海外展開支援
  ・スポーツビジネスの企画支援

• 職種分類

  コンサルタント・顧問 ＞ コンサルタント ＞ 戦略・経営コンサルタント

• 業種分類

  コンサルティングファーム・シンクタンク

• 年齢

  ～45歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必要な経験・スキル等】
  ・ドキュメンテーションスキル（文章、図版）
  ・概念整理（雑多な意見や思考を目的に合わせて整理分類する）スキル
  ・コミュニケーション（ヒアリング、ディスカッション、プレゼンテーション等）スキル
  
  【望ましい経験・スキル等】
  ・コンサルティング実務経験
  ・新規サービス・新規事業企画経験
  ・デザイン思考・リーンスタートアップによるサービス企画経験
  ・顧客調査実務経験（定性・定量）
  ・プロジェクトリード経験
  ・英語力（ビジネスレベル以上）
  
  【求める人財】
  ・成長意欲がある人
  ・新しいものを生み出していく苦労を楽しめる人
  ・オーナーシップを持って主体的に仕事を進めることが心地よい人
  ・自分自身で深く考えることや仲間と一緒に考えることを楽しめる人
  ・顧客起点で考える柔軟な思考をもっている人
  ・論理的思考能力を備えている人

• 年収

  500万円～1200万円
  昇給年1回、賞与年2回（6月、12月）※中途採用者は半年おきに評価し、適切な処遇を行います。

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  東京（ただし、プロジェクトに応じて国内・海外出張あり）

• 勤務時間

  9:00-18:00 裁量労働制導入

• 休日・休暇

  土曜、日曜、祝日、年末年始、年次有給休暇、夏季休暇

• 日系コンサルティング会社でコンサルタント募集

  戦略策定、ＢＰＲ、業務系、パッケージ導入コンサルティング、ＳＡＰのアウトソーシング事業 。
  製造業、消費財/小売業、通信、金融、ライフサイエンスのインダストリーに対してトランスフォーメーション、パフォーマンス・マネジメント、ガバナンス、 SCM/CRM、アウトソーシングと専門性の高いサービスを提供。外資系企業のコンサルティングにも多くのノウハウを蓄積しています。

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