・ビル運営管理(プロパティマネジメント): テナント対応・契約管理、建物設備保守管理、 収支管理、テナント誘致
25歳~45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
<必須>・オフィスビルや商業施設におけるPM業務・テナントリーシングの 高度かつ一定期間にわたる、成果を伴う実務経験 (賃貸住宅のみや、短期間の経験のみは不可)<歓迎>・マネジメント経験・大手不動産会社や不動産ファンドでのAM業務経験・宅地建物取引士、ビル経営管理士
500万円~850万円 35歳:固定給550~600万、残業含め総額650万程度45歳:責任者ポジションで800万程度
メンバー
正社員
東京都 本社または各事業部(東京、品川、新宿、池袋)
9:30~18:00 休憩1h ※部署によって変更有
休日:完全週休2日、祝日、年末年始(2016年度 122日)※部署により変更になる場合があります休暇:有給休暇(最大20日/年)、特別休暇休職:育児休職、介護休職等
職務手当、家族手当、住宅手当、技能手当、通勤手当(全額支給)、時間外勤務手当、深夜勤務手当、退職手当※契約社員は家族手当、住宅手当、退職手当がありません各種社会保険完備、健康診断、健康保険組合加入(35歳以上人間ドック補助等)、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、資格取得支援制度、能力開発支援制度、クラブ活動
大手鉄道会社の子会社として、オフィスビルや商業施設の開発運営を行っています。
2013年4月2日
500万円
15名(12名)
あなたらしい転職を見つける会社
不動産業界歴30年の経験・人脈でアドバイスします。 大学卒業後、財閥系大手デベロッパーでのオフィスビル事業(再開発・営業・管理)と注文住宅事業に15年間従事しました。 転職後は上場BM会社でのPM事業部長、デベロッパーでの賃貸マンションファンド事業部部長、上場ハウスメーカーでの分譲マンション事業部長及び不動産仲介事業子会社の役員と、30年間にわたり不動産ビジネスに深く関わってきました。 その経験の中で培った不動産・建設・ファンド業界の人脈を基に、非公開求人のご紹介をさせていただきます。 <保有資格> ・宅地建物取引士 ・再開発プランナー ・ビル経営管理士 <趣味> ・登山・山スキー ・ダイビング ・温泉巡り
総合職(PM担当)
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