新規出店や店舗改装における工程や品質、コストを総合的に管理する仕事です。元請けが中心のため、お客様と近い距離で最善の工事プランを作成し、直接話し合いながら仕事を進めていただきます。協力業者へ指示を出し、現場をまとめ、新たな空間を創り上げてください。■食品スーパーや大型商業施設の新規出店や店舗改装における工程・品質・安全・コスト管理■顧客との打ち合わせ■安全・品質・工程・予算の管理業務■社内検査の立会い～竣工・引渡し■積算や他の現場のフォロー■協力業者や職人への指示出しなど◇人を大切にする制度：同社は、社員はもちろんその家族まで大切にします。＜働き方＞場所・時間に捉われない働き方を実現すべく、時差Bizやリモートワーク、サテライトオフィス、TV会議システムの導入やIT機器の配布をしています。＜環境＞フリーデスク制やリフレッシュスペース、シャワールームの完備など、環境においても整備を進めています。＜気遣い＞オフィスでは、健康に良いサラダやスムージーが格安で購入できたり、クリスマスには社長から社員の家族にちょっとしたプレゼントが贈られたり、出店のように目の前でお寿司を握ってくれたり...。社員が日々を楽しんで働けるような遊び心溢れる制度が次々と発案・導入されています。こうした東証一部上場当時、最年少社長となった社長の経営手腕やアイデアが同社最大の強みです。
26歳～49歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須（MUST）】■普通自動車免許（AT限定可）【歓迎（WANT）】■施工管理の経験をお持ちの方 【求める人材】■商業施設、店舗空間、インテリアなどに興味ある方■お客様のニーズをくみ取るコミュニケーション力をお持ちの方■何事にもめざとく、かゆいところ、細かな点に気づける方■社内外に良き人脈を組み立て、信頼の輪を広げていける方■モノづくりが好きで、チームワークを大切にできる方
400万円～800万円 年収 4,000,000 円 - 8,000,000円 ■昇給／年1回（9月）■賞与／年1回（1ヶ月分）■諸手当：通勤手当・家族手当・住宅手当・時間外勤務手当■給与設定基準：経験・能力・資格等を考慮の上で決定
メンバー
正社員
北海道 / 東京都 / 大阪府 / 宮城県 / 福島県 / 静岡県 / 愛知県 / 広島県 / 福岡県 本社／大阪支店／東北支店／仙台営業所／札幌営業所／郡山営業所／立川営業所／静岡営業所／名古屋営業所／広島営業所／福岡営業所
9：00～17：30（休憩時間1時間）
■週休2日制 (土・日 但し年に4回土曜出社あり)■祝日■ゴールデンウィーク■年次有給■慶弔特別休暇、育児休暇、介護休暇など※夏季・年末年始休暇につきましては代休・有休にて取得可能
◆住宅…独身寮（当社規定による）社宅制度、新住宅手当◆健康…本人や家族への病院紹介、インフルエンザ予防接種、人間ドック◆家族…社会保険完備、傷害保険、労災上乗保険、生命保険、教育ローン 出産・育児休暇、時短勤務、保養所、社員持ち株会制度◆老後…社内定期預金、永年勤続退職金制度、財形貯蓄※年齢・勤続年数によります。
16億円
980
■店舗施設の企画制作事業 立地調査、ビル設備調査、企画、設計、施工 ■商業施設の企画制作事業 建築設備、内装監理業務、大店立地法調整、設備設計、施工 ■食品工場・物流倉庫の企画制作事業 ■店舗メンテナンス事業 ■省エネ・CO2削減事業 ■建築事業
2013年4月2日
500万円
15名（12名）
あなたらしい転職を見つける会社
「転職のプロ」は存在しません、従って「転職をサポートするプロ」を私は目指します。 求職者の方と信頼関係を築いた上で転職活動をサポートいたします。 丁寧なヒアリングにより一人ひとりの強みや適性について把握し、 ご自身でも気付かれていない魅力を引き出せるよう努めてまいります。
内装施工管理職
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