【横浜本社】リサイクル施設の計画設計／焼却炉との併設案件増

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 語学（英語）を生かす 海外展開あり（日系グローバル企業）

• 仕事内容

  ■リサイクル施設（粗大ごみ・金属・プラスチック等）の
  計画・設計・アフターサービス（保障工事対応）業務。
  
  ■焼却炉と併設案件、及び基幹改良工事の増加で受注拡大中。
  
  ■縮小するリサイクル施設の市場の中で、
  環境プラント(ごみ焼却施設)との併設案件が増加しています。
  当社は主力事業として環境プラントを扱っており、
  一体型運営のニーズに応えることができる体制を整えています。
  
  ■ごみ焼却プラントは大型の物で500億円規模にもなり、
  リサイクルプラント単体では経験ができない規模の大きな案件に携わることが可能です。

• 年齢

  30歳～45歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【いずれか必須】
  ・リサイクルプラントの計画・設計経験者
  ・プラントの設計経験者でリサイクルプラントに強いこだわりのある方

• 年収

  550万円～1000万円
  想定年収：550～1,000万円程度
  ※昇給年1回
  ※賞与年2回
  
  【給与について】
  前職でのご経験・能力・年齢および前職給与などを十分に考慮させていただき、給与額を決定させていただきます。

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  神奈川県
  横浜市鶴見区

• 勤務時間

  8:00～16:45
  ※20時以降の残業原則禁止
  ※有給休暇取得率70%を推奨

• 休日・休暇

  年間休日126日、完全週休二日制、祝日
  年末年始、会社創立記念日
  有給休暇（初年度は入社月による、翌年度から２２日）
  慶弔休暇、特別休暇

• 福利厚生

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
  独身寮、借上寮、社宅制度、住宅融資制度
  財形貯蓄、育児・介護休業制度、制服貸与
  体育施設、保養所、保育所
  ジョブチャレンジ制度
  （公募職種に自由応募し、部署異動にチャレンジできる制度）

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